SUJET :

Bonsoir à tous
Je suis nouvellement agréée et les contrats pffff je m arrache les cheveux avec tout ce qu on me dit et j ai besoin d aide...
Je vous explique. .
Je vais garder un petit que le mercredi 10h et ceux pendant 16 semaines.
Et on rajoute une semaine où je l aurais tout les jours c'est à dire 50h.
Et ce pendant 5 mois, de mars à juillet.
Ok je dois faire un cdi car ce n est pas un remplacement
Si je lisse sur 12 mois,je ne gagne rien du tout donc je dois lisser sur 5 mois non???
Merci à ceux qui me répondront.

Non mais faîtes en année complète.

chris95130 écrit: Bonsoir à tous
Je suis nouvellement agréée et les contrats pffff je m arrache les cheveux avec tout ce qu on me dit et j ai besoin d aide...
Je vous explique. .
Je vais garder un petit que le mercredi 10h et ceux pendant 16 semaines.
Et on rajoute une semaine où je l aurais tout les jours c'est à dire 50h.
Et ce pendant 5 mois, de mars à juillet.
Ok je dois faire un cdi car ce n est pas un remplacement
Si je lisse sur 12 mois,je ne gagne rien du tout donc je dois lisser sur 5 mois non???
Merci à ceux qui me répondront.

bonjour vous faites sur année complète pour éviter la grosse régul...
pour votre calcul vous ferez 10h sem *51sem/12 + 50h sem *1sem/12 = X heures mois * taux normal = mensu
puis le mois où vous ferez 50h, il faudra majorer les heures audessus de 45h soit 5h ....exemple si vous êtes à 3.5 e en taux normal vous majorez de 25% soit 0.875e * 5h = 4.38e à rajouter en plus