SUJET :

bonjour
vu comment c'est passé le mercredi 8 je m'attends à une lettre recommandée le mercredi 15 pour enfant malade evidemment
je voudrai donc préparer la fin de contrat et vous demandez votre avis sur mes calculs
le salaire du mois d'aout 2012 + le salaire du mois de septembre 2014 je pense faire une croix sur le salaire d'octobre
les congés payés :
le salaire du mois d'aout 2012 + le salaire du mois de septembre 2014+salaire du mois de juin 2014 +salaire du mois de juillet 2014+salaire du mois d'aout 2014/10
merci pour votre réponse
mido

Bonsoir,

vous devez calculer la régularisation de salaire sur toute la durée du contrat pour bien vérifier que vos heures effectuées (celles réellement travaillées + celles représentant les absences injustifiées de l'enfant) ont bien été payées...

Et évidemment, ils vous doivent également les congés payés.

Pour le salaire d'octobre, ils n'ont droit de déduire que dix jours par an pour maladie de l'enfant, alors attention aux jours déjà éventuellement déduits.

bonjour

ça continue
non présentation de l'enfant mercredi et j'ai reçu une lettre recommandée avec certificat médical pour maladie de l'enfant(ça coute cher à la sécu une visite de médecin pour ne pas me payer mon après midi)
j'attends lundi semaine de vacances où je devais avoir l'enfant tous les après midi

bonjour
ça continue
non présentation de l'enfant lundi mardi mercredi
et j'ai reçu une lettre recommandée avec certificat médical pour lundi et mardi
surement une lettre jeudi pour les trois jours restants
je crains que le fin de contrat et la remise du dernier chèque et des papiers ne se passent mal
bon journée