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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 2 mois #25

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vous avez signé un contrat et devez vous y conformer = dans ce contrat vous avez engager la disponibilité de votre AM uniquement sur les jours école
elle n'a donc pas à accueillir votre enf en dehors et si elle le fait ce seront des heures à payer en plus de la mensu le mois où elles sont travaillées

peu importe la logique, peu importe le moment où a commencé ce contrat, ce qui compte c'est le contrat tel qu'il est signé
le contrat mentionne les sem école donc tous les jours de vac sont des jours de non accueil

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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 2 mois #26

Bonjour,

Suite a se poste, j'ai un doute consernant mon cas.

J'ai un contrat qui comporte deux rythmes, le 1er est que je travail 36 semaines du lundi au vendredi période scolaire. Le 2eme est que je travail seulement 2 jours (mardi et jeudi) pendant les vacances scolaires sur 9 semaines seulement.
Du coup le lundi 2 janvier dois-je le considérer comme période de vacance ou période "école"?

La maman était en vacance (travail en milieu scolaire), donc est ce que je dois compter cette journée en sans solde? Ou est elle à inclure dans les 2 semaines de vacances de Noel, qui sont mes vacances. Je précise qu'elles sont posé en temps mais non rémunéré car contrat commencé en novembre 2016.

Du coup je me pose également pour le vendredi 26 mai.

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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 2 mois #27

Bonjour,

j'ai aussi des PE avec des rythmes différents selon qu'il s'agisse de périodes scolaires ou non (ce ne sont pas les mêmes jours de travail) et quand ils me posent la question à savoir si c'est finalement un jour de travail ou pas pour moi avec ces histoires de semaines incomplètes cette année ma réponse est simple :
y a t il école aujourd'hui ? Si c'est oui alors on fait selon le rythme école, si c'est non on fait selon le rythme vacances peu importe que le changement de rythme s'opère en fin de semaine ou en milieu.

Donc pour vous la réponse est simple :
lundi 2 janvier : vacances et vous ne travaillez pas les lundis durant les vacances donc pas d'accueil;
vendredi 26 mai : vacances et vous ne travaillez pas les vendredis durant les vacances donc pas d'accueil.

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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 2 mois #28

NounouC merci pour votre réponse.
Du coup rien a déduire du salaire!

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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 1 mois #29

Bonjour,
Ma question est la suivante, j'espere que vous pourrez y répondre!
J'acceuille une petite sur 36 semaines
Il ne me l'on pas amené le lundi 2 janvier et ils ont déduit un jour sur mon salaire de janvier
Alors que je pense qu'il est comptabilisé dans la mensualisation classique ?
Merci pour votre retour

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lundi 2 janvier 2017 il y a 7 ans 1 mois #30

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bonjour
comme réponses précédentes ce n'est pas 1 jour d'école donc pas payé par les 36 sem de la mensu
de plus à moins d'avoir un certificat médical les jours où les parents ne vous amènent pas l'enf pour convenance personnelle est 1j d'absence injustifiée donc non déduit

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