SUJET :

A la signature du contrat si vous deviez travailler en janvier, que la maman travaille ou non elle peut vous confier l'enfant sur les jours et heures prévus initialement, les heures complémentaires ne doivent être comptées que si vous dépassez les 24h par semaine.

cette personne a fait plus d'heures que prévues à son boulot, elle les récupère, normal

vous vous etes engagée à travailler X sem sur 1 an tant que ce nbre de sem est respecté ainsi que les heures indiquées par sem il n'y a pas lieu de faire payer des heures complèmentaires

vous le dites vous meme ce ne sont pas des sem d'absences prévues de l'enf donc qu'il vienne ou pas votre mensu reste la meme mais n'a pas à etre augmentée non plus

Bonjour a toutes et merci pour vos réponses rapides

pour répondre a certaines , il y a bien en effet 9 semaines d 'absences de l 'enfant en totalité mais 5 semaines sont inclus dedans car nous prenons certaines semaines en même temps .

J ai bien compris que tant que les semaines prévues au contrat et même si la maman ne travaillait pas , je devais effectuer ces heures tant que celle ci ne dépassent l horaire hebdo soit 24 h au délà elles seront comptées en heures complémentaires

je vais tenir a jour le nbre de semaines de travail effectuées jusqu à l 'anniversaire du contrat : soit le 25 aout

merci encore et bonnes fetes de fin d 'année a toutes

karine08

L'auteur du post estime le sujet résolu.