Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    22 août 2022

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n°200 avril - mai 2023

    200 avril 2023

    > Travailler dans la fonction publique
    > Le titre professionnel « assistant maternel-garde d’enfants »
  • L'assmat n°199 février -  mars 2023

    199 février 2023

    > Le régime de prévoyance des assistantes maternelles
    > La réforme du complément de libre choix du mode de garde (CMG)
  • L'assmat n°198 - décembre 2022-janvier 2023

    198 décembre 2022

    > Critères et éthique de l’agrément
    > La nouvelle régularisation de salaire
Bienvenue, Invité
23 Fév 2023
Bonjour,
Nous faisons face depuis plusieurs jours à des attaques de spamming intenses malgré nos sécurités et notre vigilance, rendant l'utilisation du forum inconfortable et peu lisible.
En attendant une solution pérenne, l'accès au forum est temporairement réservé aux utilisateurs déjà enregistrés. La création de nouveaux comptes est momentanément suspendue.
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET :

Congés payés par anticipation en année complete il y a 8 ans 6 mois #7

Bonjour

J'ai une question subsidaire dans le cas des congés de mon ass mat. Pour rappel debut de contrat au 1er juillet.

Absence de 3 semaines sur juillet et aout.

N'ayant accumulé que 2.5 jours de congé je ne peux lui payer que 2.5jours, les 12.5 jours sont donc du sans solde.

Mais mon ass mat a + de 21 ans et 3 enfants a charge. A t'elle le droit aux congés supplémentaire d'enfant à charge (2x3enfants = 6 jours) sachant que son contrat a debuter en juillet?

Puis je les lui donner par anticipation?
je dois les mettre dans case congé payé dans paje emploi commes les 2.5 autres cp?

Connexion pour participer à la conversation.

Congés payés par anticipation en année complete il y a 8 ans 6 mois #8

Les congés supplémentaires pour enfant de moins de 15 ans, elle n'y a droit que si le contrat se poursuit jusqu'en mai 2016 : là si le ou les enfants ont moins de 15 ans et sont à sa charge et qu'elle n'a pas 30 jours acquis fin mai, elle y aura droit, mais pas avant.

Je ne lui payerai que 2 jours de CP par anticipation. Le 0.5, gardez-le pour la suite (on ne prend pas de demi-jour de congés).

Et au mois d'août, elle n'aura pas droit à 2.5 jours puisqu'il y a des semaines sans solde.

Connexion pour participer à la conversation.

Dernière édition: par Shania.
  • Page :
  • 1
  • 2