SUJET :

Karine28876 écrit:

biscotte écrit:

Karine28876 écrit: Je croyais que la référence au 30 avril avait un lien avec l'age des enfants au 30 avril , moins de 15 ans en l'occurence pour avoir droit à ses jours supplémentaires ?

Bonjour,

Jusqu'à preuve du contraire, oui c'est bien ça. Le 30 avril fait référence à l'âge de l'enfant.

Biscotte, donc je compte bien des jours supplémentaires de cp même pour le mois de juin uniquement ?
Au lieu de 2,5 jours de cp acquis, ça fait 7,5 jours car j'ai 2 petits ?

Oui, puisqu'au 1^er juin il s'agit d'une nouvelle période de référence qui s'ouvre et cette période prendra fin le 30 juin, pour ce contrat, donc au 30 juin les 30 jours de congés légaux ne seront pas acquis.

Bons calculs.

C'est hallucinant car comme souvent je trouve des réponses contradictoires selon le lieu.
Le syndicat où je suis me dit que non, ces jours ne sont dus que si on passe le 30 avril sur la période de référence. Donc pour hjuin 2015 seul, je n'y est pas droit.
Je ne vois vraiment pas comment faire pour obtenir la "vrai" réponse
Et c'est pareil pour d'autres problématiques, ça m'agace.

Karine28876 écrit:

biscotte écrit:

Karine28876 écrit: Je croyais que la référence au 30 avril avait un lien avec l'age des enfants au 30 avril , moins de 15 ans en l'occurence pour avoir droit à ses jours supplémentaires ?

Bonjour,

Jusqu'à preuve du contraire, oui c'est bien ça. Le 30 avril fait référence à l'âge de l'enfant.

Biscotte, donc je compte bien des jours supplémentaires de cp même pour le mois de juin uniquement ?
Au lieu de 2,5 jours de cp acquis, ça fait 7,5 jours car j'ai 2 petits ?

C'est 1 seul jour par enfant si le congé légal n'excède pas 6 jours ce qui est votre cas

voir par ici :
legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?...LEGIARTI000006902646

Donc cela fait 4,5 jours (de plus 2,5+ 2 + 2 = 6,5 et non 7,5 ).

NoounouC écrit:

Karine28876 écrit:

biscotte écrit:

Karine28876 écrit: Je croyais que la référence au 30 avril avait un lien avec l'age des enfants au 30 avril , moins de 15 ans en l'occurence pour avoir droit à ses jours supplémentaires ?

Bonjour,

Jusqu'à preuve du contraire, oui c'est bien ça. Le 30 avril fait référence à l'âge de l'enfant.

Biscotte, donc je compte bien des jours supplémentaires de cp même pour le mois de juin uniquement ?
Au lieu de 2,5 jours de cp acquis, ça fait 7,5 jours car j'ai 2 petits ?

C'est 1 seul jour par enfant si le congé légal n'excède pas 6 jours ce qui est votre cas

voir par ici :
legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?...LEGIARTI000006902646

Donc cela fait 4,5 jours (de plus 2,5+ 2 + 2 = 6,5 et non 7,5 ).

Oups je suis fatiguée, j'y arrive plus

Donc mes cp acquis pour juin 2015 sont bien de 2,5 +1 + 1 soit 4,5. C'est sur, sur sur ?
Parce que d'autres me certifient que non.

NoounouC écrit:

Karine28876 écrit:

biscotte écrit:

Karine28876 écrit: Je croyais que la référence au 30 avril avait un lien avec l'age des enfants au 30 avril , moins de 15 ans en l'occurence pour avoir droit à ses jours supplémentaires ?

Bonjour,

Jusqu'à preuve du contraire, oui c'est bien ça. Le 30 avril fait référence à l'âge de l'enfant.

Biscotte, donc je compte bien des jours supplémentaires de cp même pour le mois de juin uniquement ?
Au lieu de 2,5 jours de cp acquis, ça fait 7,5 jours car j'ai 2 petits ?

C'est 1 seul jour par enfant si le congé légal n'excède pas 6 jours ce qui est votre cas

voir par ici :
legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?...LEGIARTI000006902646

Donc cela fait 4,5 jours (de plus 2,5+ 2 + 2 = 6,5 et non 7,5 ).

Il y a erreur. Cela concerne les salariés de -21 ans.

Karine28876 écrit: C'est hallucinant car comme souvent je trouve des réponses contradictoires selon le lieu.
Le syndicat où je suis me dit que non, ces jours ne sont dus que si on passe le 30 avril sur la période de référence. Donc pour hjuin 2015 seul, je n'y est pas droit.
Je ne vois vraiment pas comment faire pour obtenir la "vrai" réponse
Et c'est pareil pour d'autres problématiques, ça m'agace.

Ce n'est pas ce que dit l'UNSA- assuma.