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SUJET :

Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #19

nounoughis écrit: Suite j'ai calculé mes ICCP.
Début du contrat le 19 janvier 2015 fin du contrat le 15 septembre
je trouve 35 semaines travaillées je n'ai pas pris de cp sans solde

calcul
35semaines/4*2.5 je trouve 21.875 que j'arrondis à 22 jours ouvrables
22*4jrs semaines/6 14.7 jours ouvrés
j'ai pris deux semaines de congés soit 8 jours ouvrés
il rest donc 14.7 - 8 = 6.7 jours de ICCP

Rémunération de ces jours.
Salaire mensuel/17 jours potentiels*6.7 jours
Mon calcul est'il bon ?
Merci


Et pour mon calcul de l'indemnité compensatrice de Congès payés mon calcul est il bon?

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Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #20

Suite j'ai calculé mes ICCP.
Début du contrat le 19 janvier 2015 fin du contrat le 14 septembre
je trouve 35 semaines travaillées je n'ai pas pris de cp sans solde (en comptant la derniere semaine même si un seul jour travaillé)

calcul
35semaines/4*2.5 je trouve 21.875 que j'arrondis à 22 jours ouvrables
22*4jrs semaines/6 14.7 jours ouvrés
j'ai pris deux semaines de congés soit 8 jours ouvrés
il rest donc 14.7 - 8 = 6.7 jours de ICCP

Rémunération de ces jours.
Salaire mensuel/17 jours potentiels*6.7 jours
ou taux horaire*nombre d'heures de travail par jour*6.7
quelle est la bonne formule?
merci

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Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #21

Bonjour,

Il faut faire par période de référence, donc du 19 janvier au 31 mai 2015 et du 1er juin 2015 au 31 août 2015.

Si vous avez des enfants de moins de 15 ans vous les ajoutez au chiffre trouvé pour la première période de référence.

22 jours ouvrables - nombre de jours ouvrables pris = x jours

x jours / 6 x 4 jours par semaine = y à arrondir au supérieur x nombre d'heures par jour x tarif horaire = montant des cp.

Bonne fin d'après-midi
Coquelicot

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Assistante maternelle agréée depuis 1997
Maman de 2 enfants de 27 et 25 ans et Maminou d'un petit garçon de 17 mois

Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #22

Voilà ma question c'était surtout
Est ce que je prends le nbre de semaines sur les deux périodes et est ce que la dernière semaine ou il n'y a que un jours je la considère entière.
merci

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Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #23

nounoughis écrit: Comment ca avant le 14 septembre ??
lettre envoyée dans la semaine du 24 aout j'étais en congès, il me semble bien que l'on ne peut licencier un salarié pendant sa période de congès donc le préavis ne part qu'à sa reprise de poste pour moi le 31 aout.
mais c'est la tournure de sa lettre qui ne me convient pas elle porte à confusion et comporte des termes qui n'ont rien à faire dans une lettre de rupture de contrat notemment apparition de chiffres

ha oui c'est vrai autant pour moi ;)

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Licenciement préavis et calcul il y a 8 ans 6 mois #24

Bonjour,

Si sur la dernière semaine il n'y a qu'une seule journée tu ne peux pas la considérer qu'elle fait 7 jours et avoir tes cp en entier dessus. Il faut calculer au prorata.

Bonne journée
Coquelicot

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