Ça ne sert à rien de donner aussi un chèque : si l'employeur est de mauvaise foi, il encaisse le chèque de l'AM si l'AM encaisse le leur, donc on en est au même point que si pas de chèque.
C'est pour ça que je n'appelle pas le document "engagement réciproque". Moi, si j'encaissais le chèque sans raison, les parents sauraient où me trouver (ils sont déjà venus chez moi), mais eux je ne sais pas si l'adresse qu'ils indiquent est bien la bonne, et alors vas-y pour les retrouver.
Si les parents ne font pas confiance pour le chèque, comment pourraient-ils avoir confiance en confiant leur enfant !
Mais ok avec cloetdomi : pas d'engagement aussi loin dans le temps.