SUJET :

Bonjour,
J’ai débuté un contrat le 9/10/17 avec une ass mat. Nous avons fait au réel en octobre et commencer la mensualisation en nov.
Nous avons décidé de changer les horaires et de ce fait la mensualisation à partir du 01/01/2018.
Nous devons faire une régularisation de salaire mais je voudrais avoir votre avis pour ne pas faire d’erreur

Mensualisation de nov. à déc. 2017
161.25h soit un montant de 499.88€/mois
Contrat de 45h/s sur 43 semaines – 3.1€/h

Je voudrais savoir si je compte le 1^er novembre comme un jour travaillé ? J’ai une semaine d’absence la semaine du 25/12, dois-je compter le 25/12 en jour travaillé ? Je pensais inclure le 01/11 mais pas le 25/12 (car jour non travaillé avant et après)

Avec le 1^er nov : cela fait 38 jours travaillés à 9h/jrs
Soit le réel : 38jrs x 9h= 342heures 342 x 3.1 = 1060.20
Avec la mensualisation : 161.25h estimées x 2= 322.5heures 322.5 x 3.1 = 999.75
Soit une différence de 60.45€ en faveur de l’ass mat, est-ce correct ?

Merci

Bonjour,

Tout simplement pour les jours fériés.

Le 1^er novembre a-t-il été payé ? Si oui il est considéré comme travaillé, donc on met les heures habituelles de travail dessus.
Si le 1^er novembre a été déduit, les heures ne sont pas à comptabiliser car ce jour ne fait pas parti des heures programmées dues.

Pour le 25/12, la semaine est déduite, donc pour TOUS les jours de la semaine il n'y a aucune heure programmées donc rien à prendre en compte.

Donc en fonction du 1^er novembre soit 37 soit 38 jours d'accueil.
Vous devrez donc payer à votre ass mat la différence entre la mensualisation et les heures réellement effectuées.