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SUJET :

rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #7

pardon, pour les cp vous venez de répondre...merci bcp.

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rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #8

pour les cp, si il y a un délai de quinze jours, j'aurais travaillé 6 semaine à la fin de mon contrat. Je fais quel calcul? désolée de vous embêter...

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rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #9

Oui c'est bien 15 jours après 1 mois de présence.

Pour les cp vous comptez le nombre de semaines travaillées y compris les 15 jrs de préavis‚ que vous divisez par 4 et multipliez par 2,5 jrs = jours ouvrables acquis vous ajoutez 2 jrs par enfants de - 15 ans. = total des jrs ouvrables acquis et vous les transformez en jrs ouvrés.

Vous comparez avec 10% des salaires versés.
Ce message a reçu les remerciements de : CROUZ

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Adhérente : www.unsa-assmat91.org

rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #10

Pour les jrs ouvrés

Nombre total des jrs ouvrables X nombres de jrs d'accueil / 6 = jours ouvrés x nombres d'hrs d'accueil par jr X taux horaire = montant des cp par maintien du salaire.

A comparer avec 10% des salaires versés sur la période de réf.

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rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #11

merci; si je suis votre calcul: 3.75 jours pour 6 semaines plus deux jours enfant moins de 15 ans= 5.75 ouvrables
5.75X4/6=3.83 jours ouvrés.
3.83X8.5HX3.7= 120 euros...ça me semble bcp?
pour les heures par jour, je fais une fois 8h, une fois 9h, le lundi mardi jeudi vendredi, donc j'ai fais une moyenne à 8.5 heure.
Ais-je bon?

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rupture du contrat en période d'essai il y a 9 ans 6 mois #12

pouvez-vous me dire si le calcul est juste? je vois la maman demain matin. merci.

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