Bonjour,
J'ai licencié mon assmat au 31/07/2016, je dois lui remettre demain les documents de fin de contrat!
Je l'employais depuis le 15/01/2015 sur 43 semaines, 36h/semaine . Début de la mensualisation au 01/02/2015 au 31/01/2016, je lui versais un salaire net de 451.50€ (3.50€/h). Le paiement des congés se faisait au moment de la prise des congés en une seule fois.
Je déclarais à pajemploi tous les mois 129h d'heures normales pour 15 jours d'activité
Elle m'a remis les calculs que la directrice du ram lui a fait concernant : le montant de la régularisation, les indemnités de cp et ceux de rupture de contrat.
D'après les calculs je lui dois :
Salaire de juillet 451.50€
Régularisation ; 63€
Indeminités de congés du 01/06/2015 au 31/05/2016 = 559.80€ (10% des salaires versés)
CP de juin et juillet 2016=96.60€
Prime de rupture =82.95
Je galère pour finaliser l'attestation employeur dans la partie indemnités de rupture :
- si j'ai bien compris je dois inclure la régularisation +les cp soit 451.50+63+559.80+96.60 soit 1170.30 à convertir en brut : Est ce correct ???
- nombre d'heures travaillées : 129h (heures normales)+18h de la régul (63/3.5)+188 pour les cp (656.40/3.5=187.54) soit un total d'heures travaillées de 335h
Concernant pajemploi
Nombre d'heures normales =335h
nombre de jours d'activités =????? je patauge dois-je reporter les 15 jours que je déclarer tous les mois
nombre de jours de congés payés : 27j ((43x2.5)/4)+6 j (pour 2016)soit 33j
Salaire net total : 1170.30€
Je suis perdue c'est vraiment pas facile .
Je vous remercie par avance de l'aide que vous pourrez m'apporter.
Cordialement