SUJET :

batatahlouwa écrit: metal1988, je ne suis pas blonde et franchement je n'ai absolument rien compris!!!!
mois je vais la payer au réel, parce que franchement v'la le calcul à faire!

Quel calcul vous avez une calculette pour vous aider, et moi je suis blonde et je le revendique. D'autre part en tant qu'employeur vous avez l'obligation de le faire !

je ne comprends pas cette méthode de calcul digne d'un comptable, j'utilise bcp les outils casamape pour mes calculs, mais comment nous parent employeur pouvons connaître ça! c'est dingue!
Application des règles de la cour de cassation, méthode légale, et n'oubliez pas que vous êtes venue chercher des renseignements et on vous les donne, et nous ne sommes pas forcément comptable non plus, mais j'arrive à remplir les cases d'une calculette, et à faire des divisions et des soustractions.

je suis chargée d'indemnisation en assurances je passe mon temps à faire des calculs pour mon travail mais là c'est dingue, toutes les nourrices que j'ai eu précédemment on faisait 216h/mois + frais d'entretien, point final...

Et bien vous aviez tout faux !!!
Et on ne dit pas Nourrices, mais assistante maternelle, je suis blonde, mais je ne donne pas la têtée !!
Et avec vos qualifications, un petit calcul ne va pas vous effrayer !!
Et en tant que chargée d'indemnisation en assurances, vous savez et devez respecter les lois non ?? Alors pourquoi pas pour nous, ???

Ah oui, nous sommes blondes et nourrice !

si vous comptez 45 h dans sa mensu rien ne l'oblige à accepter les 5 heures supp, il faut les compter dans la mensu

pour la majoration, seul les 25% de son taux horaire seront à rajouter si elle fait les HS, si elle ne les fait pas vous ne les comptez pas

www.casamape.fr/outils/item/absence-assistante-maternelle

Voiçi le lien, quelques cases à remplir avec 5 minutes de reflexion.

Je suis blonde moi aussi et j'arrive à faire le calcul de la cour de cassation alors que mes horaires ne sont pas identiques d'un jour sur l'autre. Ce calcul n'a absolument rien de sorcier.
Si vous déduisez les absences au réel, imaginez que pour x ou y raison, il y a un mois entier à déduire. Avec le calcul au réel, en fonction s'il s'agit d'un mois court ou long, vous devrez quand même de l'argent à votre ass mat ou c'est elle qui vous en devra ! Ce n'est donc pas logique ! Avec le calcul de la cour de cassation, le salaire sera bien égal à 0. D'où le pourquoi du comment de ce calcul.

rassurez vous, ce n'était pas un reproche !

batatahlouwa écrit: rassurez vous, ce n'était pas un reproche !

Tant mieux merci,
J'ai vraiment besoins de vacances !!!