SUJET :

lionceau écrit: en fait il me semble après avoir lu, que je dois prendre le net imposable que j'ai trouvé pour tous mes employeurs et le diviser par 8.48 . Est ce bien ca ? Sinon merci de me dire exactement ce que je dois faire. Merci encore.

Comme je vous l'ai dit le salaire net imposable.

Merci de lire le lien sur les dernières pages j'ai expliqué comment faire.

sur le lien il est indiqué un tableau avec une aide mais je ne vois pas ou sont les heures ?

bonjour,

qui peux me répondre silvouplait ?

lionceau écrit: bonjour,

qui peux me répondre silvouplait ?

Page 11 du lien que je vous ai indiqué :

Pour le calcul de l'abattement on ne se préoccupe pas du salaire.

Vous devez vous en tenir au planning réel d'accueil, afin de déterminer le nombre de journées, d'accueil, de 8hrs ou + et le nombre d'hrs d'accueil lorsque les journées sont de - 8 hrs.

Pour les journées de 8 hrs ou plus l'abattement des de 28.59 euros par journées
Pour les journées de - 8 hrs l'abattement est de 3.57 euros par hrs.

Une fois le montant de l'abattement calculé, c'est là qu'il faut se pencher sur le salaire mais pas avant.

Le total de cette déductions doit être soustrait au Salaire net imposable auxquels vous aurez ajouté les diverses indemnités (IE, IR, IK). C'est la condition imposée par les impôts pour bénéficier de cet avantage. D'ailleurs n'oubliez pas, si vous êtes dans ce cas, que les repas fournis par les parents doivent aussi être intégrés sur la une évaluation ou sur le montant imposé par les impôts.


Et enfin vient la Prime à l'emploi.

Là on ne se préoccupe plus de ce qui à été calculé plus haut.

Vous prenez le total des salaires nets imposables (montant indiqué sur votre avis de déclaration), vous le divisez par 8.48, afin de convertir ce salaire en nombre d'hrs et vous verrez ainsi si c'est un temps pleins ou temps partiel.

Temps pleins = 1820 hrs ou plus, dans ce cas la case temps pleins est à cocher. (35H X 52)

Moins de 1820 hrs alors vous indiquez le nombre d'hrs obtenus dans la case temps partiel.

Avec tout cela faite une simulation sur le site des impôts pour voir ce qui vous convient le mieux, déclaration avec abattement forfaitaire assmat ou avec le régime de droit commun, c'est à dire sans l'abattement. Il faut pensez à vérifier auprès de vos éventuelles prestations caf car c'est sur le revenu de référence que tout cela sera calculé, tout comme les impôts locaux.

bonjour,

merci beaucoup pour la réponse.

Je viens donc de regarder le nombre d'heures et je ne vois vraiment pas comment ils ont trouvé ca. Ils trouvent 1209 h et moi si j'ai bien compris si je prend le montant qu'ils ont mis en salaire et que je divise par 8.48 je trouve plutot 666 h. Par contre dans les salaires ils m'ont compté la sécu, j'imagine que je ne compte pas la sécu dans mon calcul ?

Est ce que par exemple passer de 1209 h à 66h cela peut changer quelque chose au niveau du montant sur l'impot ou sur la prime pour l'emploi ?

Merci de me répondre, ensutie je fais ma déclaration.

merci de me répondre, c'est urgent.