Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    22 août 2022

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n°200 avril - mai 2023

    200 avril 2023

    > Travailler dans la fonction publique
    > Le titre professionnel « assistant maternel-garde d’enfants »
  • L'assmat n°199 février -  mars 2023

    199 février 2023

    > Le régime de prévoyance des assistantes maternelles
    > La réforme du complément de libre choix du mode de garde (CMG)
  • L'assmat n°198 - décembre 2022-janvier 2023

    198 décembre 2022

    > Critères et éthique de l’agrément
    > La nouvelle régularisation de salaire
Bienvenue, Invité
23 Fév 2023
Bonjour,
Nous faisons face depuis plusieurs jours à des attaques de spamming intenses malgré nos sécurités et notre vigilance, rendant l'utilisation du forum inconfortable et peu lisible.
En attendant une solution pérenne, l'accès au forum est temporairement réservé aux utilisateurs déjà enregistrés. La création de nouveaux comptes est momentanément suspendue.
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
  • Page :
  • 1
  • 2
  • 3

SUJET :

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #13

Bonjour
Mais je fait comment je suis completement perdu

Connexion pour participer à la conversation.

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #14

Bonjour,

Pour l'instant le contrat reste tel quel, et au mois de février 2016 les parents te proposent un avenant. Et quand celui-ci sera signé et mis en application, tu fais une régularisation de salaire pour voir si toutes les heures travaillées ont bien été payées (voir l'assmat de ce mois-ci).

Et ensuite tu refais une nouvelle mensualisation en année complète ou incomplète sur 12 mois. Et à la fin du contrat, tu refais une régularisation si la nouvelle mensualisation n'a pas un an.

Une fin de contrat ne se présume pas.

Bonne soirée
Coquelicot

Connexion pour participer à la conversation.

Assistante maternelle agréée depuis 1997
Maman de 2 enfants de 27 et 25 ans et Maminou d'un petit garçon de 17 mois

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #15

Bonjour,
Moi je ferais une régularisation des heures depuis le début de ton contrat, pour remettre les compteurs à zéro, puis tu fais un avenant qui débutera quand les horaires changent avec une nouvelle mensualisation calculé sur le nombre de mois prévue d'accueil.

Connexion pour participer à la conversation.

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #16

Ansy écrit: Bonjour,
Moi je ferais une régularisation des heures depuis le début de ton contrat, pour remettre les compteurs à zéro, puis tu fais un avenant qui débutera quand les horaires changent avec une nouvelle mensualisation calculé sur le nombre de mois prévue d'accueil.


Si on peut dire ok pour la régularisation c'est encore une fois non pour calculer une mensualisation sur le nombre de mois prévu d'accueil. Une mensualisation c'est 12 mois c'est tout.
Votre principe revient plutôt à faire payer les heures quasi au réel ce qui est illégal, et vous transformer un CDI en cdd !!!
A croire que vous n'avez pas lu les réponses données.relisez la convention et instruisez vous sur le site,

Connexion pour participer à la conversation.

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #17

Ansy écrit: Bonjour,
Moi je ferais une régularisation des heures depuis le début de ton contrat, pour remettre les compteurs à zéro, puis tu fais un avenant qui débutera quand les horaires changent avec une nouvelle mensualisation calculé sur le nombre de mois prévue d'accueil.


Mais taisez vous donc....2 fois que vous intervenez et induisez notre collègue en erreur...

Lisez donc la convention collective....

Connexion pour participer à la conversation.

La pire des personnes est la double face qui présente un visage à certains et un autre à d'autres
Ex UNSA 91 et fière de l'être, vu comment nous sommes traitées....:)

changement d heures et de congés il y a 8 ans 7 mois #18

Oui c est clair que je peut pas calculer une nouvelle mensualisation sur le nombre de mois prevus

l avenant sera fait en fevrier pour l instant je laisse comme sa
et en fevrier je calcul sur 12 mois
merci beaucoup pour votre aide

j ai un autre contrat en annee complete qui va changer aussi
je serai tout cette apres midi
je vous demanderai surement une aide
a bientot et bonne journee

Connexion pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2
  • 3