Actualités

  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
Bienvenue, Invité
Nom d'utilisateur : Mot de passe : Se souvenir de moi
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1
  • 2
  • 3

SUJET : bonjour

bonjour il y a 1 an 8 mois #1

Bonjour je viens vers vous car j ai un soucis ainsi que la maman du petit que je garde depuis plus d un an déja
au départ nous étions sur un contrat année incomplète 4 jours par semaine sur 44 h semaine mon taux horaire de 3,80
en février la maman est passée en temps plein donc avenant avec 5 jours de garde sur 43 semaines ( 4 jours a 11 h de garde et un jour a 9 h de garde total 53 h par semaine ) on a baissé le taux horaire a 3,70 et la paje lui a dit qu elle laissait son enfants trop longtemps chez l assistante maternelle donc trop d heure et plus de remboursement sur mars
je ne sais quoi faire

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

bonjour il y a 1 an 8 mois #2

et bien vous rien
c'est à la maman de voir avec eux

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

bonjour il y a 1 an 8 mois #3

bonjour
elle ce trompe dans le nombre de jour d activée a déclaré
année incomplet
Nombre de jours d accueil par semaine x Nombre de semaines programmées : 12
5 x 43 : 12 = 17.91 soit 18 jours d activité a déclarer voila

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

bonjour il y a 1 an 8 mois #4

dslée mais soit il y a un autre post soit je n'ai pas toutes les données car nul part je ne vois écrit la déclaration de la maman

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

bonjour il y a 1 an 8 mois #5

???? vous parler de quoi
la c est une ass mat qui demande de l aide
pas un parent employeur

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

bonjour il y a 1 an 8 mois #6

merci je pensais que je devais baisser le taux horaire encore

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2
  • 3