Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 167 avril 2018

    n° 167 avril 2018

    > Dossier spécial impôts 2018 ;
    > L'offre de formation professionnelle en 2018
  • Le Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Guide des assistantes maternelles 2018-2019

    Le statut, 19e édition, à jour au 1er février 2018, 704 pages
  •  Le Guide des assistantes familiales 2018- 2019

    mars 2018

    Le statut, 16e édition à jour au 1er janvier 2018, 576 pages
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : engagement réciproque galvaudé

engagement réciproque galvaudé il y a 10 mois 2 semaines #1

bonjour,
j'ai signé depuis Mai 2017 , un engagement réciproque pour l'accueil d'un enfant à 33H heures / Sem en année incomplète.Aujourd'hui, le futur parent -employeur m'envoie un SMS pour me dire que finalement elle souhaiterait repousser la date du 1er jour d'accueil d'une 15zaine de jours; et qu'en définitive , elle n'aurait besoin plus que de 3 jours /semaines.
là je suis déçue car je lui ai gardé la place en refusant beaucoup d'autres (plus intéressant...). Y a t il moyen amiable de recourir pour arrêter cet engagement ou dois je attendre le jour prévu et lui dire adieu dès que possible après...? :dry:
merci de vos suggestions sur cette situation inconfortable. parmi d'autres.SVP

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engagement réciproque galvaudé il y a 10 mois 2 semaines #2

Bonjour,
Dans la mesure où c'est le PE qui change les termes prévus, vous êtes en droit de refuser les modifications et ce, sans délai. Dans ce cas, ils te doivent 1/2 mois du salaire prévu lors de la signature de l'engagement réciproque.
Ce message a reçu les remerciements de : Bassmati

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engagement réciproque galvaudé il y a 10 mois 2 semaines #3

Ne répond pas par SMS, envoie des que possible une lettre en recommandée AR. Bon courage
Ce message a reçu les remerciements de : Bassmati

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Je suis Charlie

engagement réciproque galvaudé il y a 10 mois 1 semaine #4

bonjour,
après avoir prévenue mon futur -parent-employeur , ella s'est finalement ravisée sur le volume horaire de l'accueil. mais ne comprend pas que la date fixée sur l'engagement mutuel est bien le départ du contrat à J1 d'adaptation. :blink:
Adaptation qu'elle souhaiterais reporter ou étaler sur 15 jours . et que je refuse car ce ne sont plus les termes de notre engagement, jen'ai plus trop confiance . qu'en pensez vous ?

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