NoounouC écrit: Bonjour,
puisque vous êtes sûre qu'il y aura 1 vendredi sur 2 de travaillés il faut les inclure dans la mensu, sinon vous serez forcément perdante et de toutes manières c'est contraire au principe de la mensualisation.
Prévoyez l'alternance sur le contrat (par exemple travail tous les vendredis des semaines paires), cela vous évitera la mauvaise surprise de voir systématiquement les vendredis non travaillés tomber sur les jours fériés.
Je vais m'assurer que le PE veut vraiment faire ça régulièrement et demander un planning avec une alternance comme vous me le proposez, ça me permettra de prévoir aussi ma disponibilité sinon je le compterais comme heures complémentaires et demanderais d'être prévenue au moins 1 mois avant.
Merci beaucoup pour vos réponses.