Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
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    170 juillet 2018

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : modification contrat moins d heures

modification contrat moins d heures il y a 10 mois 4 semaines #1

bonjour,

J'ai besoin d aide! voilà la maman du petit que je garde voudrais modifier le contrat car elle est enceinte et va arrêter de travailler de janvier à juin ( fin de son congés mater).
Nous sommes actuellement sur un contrat de 20h par semaine (année incomplète) et on va passer à une journée par semaine environ 8h.
Que dois-je faire? un avenant ou une rupture de contrat et signer un nouveau contrat ?
merci de votre aide.

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modification contrat moins d heures il y a 10 mois 4 semaines #2

Bonjour,

personnellement je n'accepte pas d'avenant dans ce cas à la baisse pour plusieurs raisons :
- je n'ai pas souhaité travailler moins et surtout gagner moins;
- la maman va continuer à percevoir son salaire et ses aides durant son congé maternité;
- la maman peut avoir besoin de beaucoup d'aide en fin de grossesse et juste après la naissance quand le bébé ne fera pas ses nuits;
- la maman peut au final prendre un congé parental et les indemnité de chômage seront alors calculées sur ce "petit" salaire :( .

En plus là c'est déjà un petit contrat donc la maman ne doit pas avoir un gros reste à charge.

Dans votre cas si vous acceptiez ce serait un avenant et donc une perte sèche même si vous compensez un peu en augmentant votre taux horaire.

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modification contrat moins d heures il y a 10 mois 4 semaines #3

Perso..
Je n’accepterai certainement pas une réduction d’heures aussi importante..
De 20 h à 8 h..

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modification contrat moins d heures il y a 10 mois 4 semaines #4

Bonsoir

Il faut penser à vos éventuelles indemnités maladie et chômage.
La maladie si vous veniez à être malade vos indemnités seraient calculées sur la baisse de vos salaires.
Le chômage rien ne vous garanti que le contrat ne sera pas rompu et si vous aviez le droit aux indemnités chômage elles seraient là aussi calculées avec un grosse baisse de salaire.

Vous êtes perdante sur tous les plans contrairement à l'employeur.

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