SUJET :

Bonjour,

je termine un contrat le 29 décembre ,contrat en année complète .j'ai simulé les cp sur le site et et pour les congés acquis de juin 2016 à fin mai 2017 j'aurais acquis 14 jours à prendre en 2017 et de juin 2017 à fin decembre 17jours comment comptabiliser ces cp pour le solde de tout compte sachant que je suis en année complète et que ce mois ci le mois sera calculé comme un mois classique avec la remunération de base ?

merci

Bonjour,

Pour les congés acquis au 31 mai 2017, je suppose que ces jours ont déjà été posés puisque vous avez du être en vacances durant l'été ?
Vous êtes en année complète ou incomplète ?

Si AC, les congés avant le 31 mai ont été pris sans solde ou par anticipation ?

Merci de nous donner un peu plus d'éléments pour une réponse précise.

Ensuite pour le calcul des congés il faudra faire le comparatif entre les 10% et le maintien de salaire pour chacune des 2 périodes séparément.

bonjour , je suis en année complète en effet et cet été j'ai bien pris des congés 12 jours .ensuite avant le 31 mai j'avais pris des cp sans soldes

merci

Tu n'as pris que 2 semaines de vacances cet été ?
Donc il en reste 2 acquis non posés c'est ça ?

Et depuis juin pourquoi tu ne comptes que 17jours ?
Moi je compte 7 mois x 2.5 = 17.5 arrondi à 18 jours non ?

oui c'est ca 2 semaines cet été.donc j'ai bien 2 semaines acquis non posées qui correspondrait a ma semaine fin décembre et ma semaine début Janvier
Alors vu que le contrat se termine fin decembre une semaine sera payée et ils me devront 6 jours de Janvier + 18 jours acquis depuis juin?
et comment je calcul le montant?





ha oui ok donc 18 jours mais du coup

pardon erreur pour la toute derniere phrase!