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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

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  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

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  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : préavis

préavis il y a 8 mois 3 semaines #1

Bonjour
comment fait on un préavis qui commence un jour férié comme ici en Janvier je dois faire un mois mon point de départ sera le 2 janvier et la fin sera quel jour ? svp merci

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préavis il y a 8 mois 3 semaines #2

Pourquoi commence-t-il aujourd'hui ? Tu as eu ta lettre de rupture le 1er janvier avec les vœux de l'employeur ?

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préavis il y a 8 mois 3 semaines #3

on peut dire ça comme ça merci pour vos reponse

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préavis il y a 8 mois 3 semaines #4

Votre préavis ne peut débuter ni un jour férié, ni un dimanche , ni durant des CP acquis
Donc il démarrera le mardi 2/01/2018 et prendra fin le jeudi 1er Février 2018 au soir

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préavis il y a 8 mois 3 semaines #5

assmatzen écrit: Votre préavis ne peut débuter ni un jour férié, ni un dimanche , ni durant des CP acquis
Donc il démarrera le mardi 2/01/2018 et prendra fin le jeudi 1<sup>er</sup> Février 2018 au soir

attention je ne suis pas aussi catégorique ;)
la logique voudrait que tu aies raison (car normaleent c'est la première présentation du facteur qui fixe le départ donc évidemment pas de début sur un férié, en revanche si le salarié a accepté une remise en main propre (pour être valable obligatoirement signé des 2 parties en double exemplaire avec la mention remis en main propre le xx/xx/xx) le préavis démarre le jour de la remise, la loi prévois bien que le préavis ne peut finir un weekend ou jour férié mais rien sur le début du préavis (à moins d'avoir loupé une info ce qui est possible ;) ) donc si la remise de la lettre de licenciement a bien été signée en double exemplaire avec la date.... j'ai comme un doute

pourquoi avoir accepté une remise en main propre surtout n férié?

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préavis il y a 8 mois 3 semaines #6

bonjour, Je suis de l'avis de Kikine747.
La remise en main propre fait foi auprès des tribunaux si elle est faites dans les règles.
drôle de façon de présenter ses vœux avec une lettre de licenciement.
Moi j'aurai refusé de signer le 1er et demander la remise en main propre le 2 janvier.
si vous avez signé le 1er la fin sera le 31 janvier inclus (1 mois calendaire)

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