Actualités

  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

Récemment mis à jour

  • Le congé parental d'éducation

    18 avril 2019

    L'assistante maternelle qui souhaite réduire ou suspendre son activité pour se consacrer à l'éducation de son jeune enfant âgé de moins de trois ans peut demander un congé parental.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 177 juin-juillet 2019

    177 juin 2019

    > Durée du travail : Quelles sont les règles ?
    > La première rencontre avec les parents
  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2019

    Hors-série Paie et impôt avril 2019

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
  • L'assmat n° 176 avril - mai 2019

    176 avril 2019

    > La formation continue des assistantes maternelles
    > Soutenir l'accueil des enfants porteurs de handicap
Bienvenue, Invité
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : bonjour

bonjour il y a 1 an 4 mois #1

bonjour date d anniversaire ud contrat février donc on refait en fonction du nombre de semaines qui varient entre 43 et 44 sur lannée par contre vu que je n aurais plus l enfant en septembre la maman pense me mensualisé sur les mois restant et non sur 12 donc deja faux et elle veux me compter le nombre de semaine de fevrier a fin aout je suis pas dacoord il faut bien faire comme si on continuait on ne prévoit pas une fin de contrat? donc sur 42 /43 et sur 12 mois avec regul fin aout

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bonjour il y a 1 an 4 mois #2

mààry écrit: bonjour date d anniversaire ud contrat février donc on refait en fonction du nombre de semaines qui varient entre 43 et 44 sur lannée par contre vu que je n aurais plus l enfant en septembre la maman pense me mensualisé sur les mois restant et non sur 12 donc deja faux et elle veux me compter le nombre de semaine de fevrier a fin aout je suis pas dacoord il faut bien faire comme si on continuait on ne prévoit pas une fin de contrat? donc sur 42 /43 et sur 12 mois avec regul fin aout




Oui c'est çà une fin de contrat ne se présumant pas, si il n'y a aucun changement dans les conditions d'accueil alors le contrat continue comme avant.

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