Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 184 août - septembre 2020

    184 août 2020

    > Travailler en maison d’assistantes maternelles
    > Pajemploi et les heures majorées et complémentaires
  • L'assmat n° 183 juin -juillet 2020

    183 juin 2020

    > Les mesures d’exception face au Covid-19
    > Reprendre son activité en toute sérénité
  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2020

    Hors-série Paie et impôt avril 2020

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1

SUJET :

fin de contrat calcul congés payés il y a 2 ans 4 semaines #1

bonjour j'ai une fin de contrat a faire pour les congés payés comment calculer? a savoir que mon employeur paye 10% par mois pour les Cp le contrat est fin aout 2018 en année incomplete pour moi il me doit que les CP non acquis de juin a aout 2018 mais je ne suis pas sur merci de vos conseils

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

fin de contrat calcul congés payés il y a 2 ans 3 semaines #2

Chrystelle29598 écrit: bonjour j'ai une fin de contrat a faire pour les congés payés comment calculer? a savoir que mon employeur paye 10% par mois pour les Cp le contrat est fin aout 2018 en année incomplete pour moi il me doit que les CP non acquis de juin a aout 2018 mais je ne suis pas sur merci de vos conseils


Bonjour

10 % n'est pas un mode de paiement, mais une méthode de calcul. Il y a là une incompréhension.

Ensuite, on calcule en fin de période de référence, soit tous les ans au 31 mai, le total BRUT des salaires perçus, tout compris, c'est à dire, salaire mensualisé brut, heures complémentaires et supplémentaires ET, indemnité de congés payés, perçus la période précédente.

Avec le système que vous avez mis en place, qui est totalement faux, non seulement la comparaison (obligatoire), avec le maintien de salaire n'est pas faites, et sur les 10% vous ne percevez pas la totalité de ce que vous pourriez prétendre.

Donc il faut refaire le point sur les cp acquis période de référence par période de référence, en comparant à chaque période, si maintien de salaire est plus favorable (c'est le cas la plupart du temps), que le calcul en 10%.

Et bien sûr tout se fait sur le brut.;)

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1