SUJET : Contrat engagement réciproque

Bonjour à toutes,
Voilà j’ai signé un contrat d’engagement réciproque début en Septembre dernier..
Sur le contrat il est noté que j’accueillerai le petit le 07 janvier 2019..
Le papa m’a demandé, par sms, il y a quelques minutes, si on pouvait signer le contrat à durée indéterminée (cdi)
demain vendredi 14 décembre..?
Je suis surprise, j’ai toujours signé ce contrat à l’accueil « physique » du bébé lorsque je débute l’accueil.
Je pensais signer le 07 janvier à l’arrivée du petit.
Alors je suis un peu désemparée..
Que dois je répondre au papa ? Je pensais lui dire, tout simplement, que nous verrons tout ça le 07 janvier prochain dès que bebe sera à la maison.
Merci beaucoup pour vos réponses éclairées.

Pardon.. je reviens vers vous.
Le RAM que je viens de contacter me dit que je peux tout à fait signer le contrat (cdi) en le datant au 07/01/2019..
Bon ben.. je crois que je vais faire comme ça.
On apprend tous les jours..
Merci bien.

bonjour vous commencez l'adaptation de ce bébé quand!!!!, le ram dit n'importe quoi si on signe un contrat c'est le jour où il commence (1^er jour adaptation.)..en attendant l'engagement est suffisant
vous pouvez le préremplir, vous mettre ok sur tous les chapitres ( cp, mensu, absences etc) mais vous ne pouvez pas le signer avant le 7 ( à défaut le sam 5 si parents pas le temps le lundi matin)

Bonsoir Cloetdomi,
J’ai tout expliqué à la responsable adjointe du RAM que l’enfant commençait l’accueil (et l’adaptation) à partir du 07 Janvier prochain..que le petit serait officiellement chez moi à cette date.. Le plus naturellement du monde celle-ci m’a dit lors de mon appel teleph9nique que rien ne m’empêchait de signer le contrat demain mais de le dater au 07 janvier 2019 (date officielle de l’accueil de bébé - adaptation comprise).’
Heureusement, que Casamape existe.. De toute façon le peu de fois où je contacte le RAM c’est pour entendre des “âneries”.. ou presque.. pour vérifier ensuite que les infos étaient souvent “erronées” ou “orientées”.. J’ai pu constater avec d’autres collègues que le RAM n’agissait que très rarement dans l’intérêt de l’ Assistante Maternelle.. Il y a comme un fossé.. une mauvaise communication.. c’est très étrange. En fait, c’est comme si on ne pouvait pas “compter” sur eux.. C’est pas très professionnel. Et pourtant Paris n’est pas un petit village perdu.. L’info circule.
Merci Cloetdomi..
Le papa passe mercredi et je verrai avec lui.
Bonne soirée.

Bonsoir.
J'ai toujours signé les contrats de travail quelques jours avant l'accueil. Je ne vois pas où est le problème à partir du moment où la date de début d'accueil est bien renseignée. Ca prend quand même 1h ou presque pour tout remplir et je préfère le faire pendant la sieste des enfants que pendant mon temps d'accueil où je suis censée m'occuper des enfants.

Bonjour,

je signe toujours le contrat de travail et le contrat d'accueil quelques jours avant le début de l'accueil. C'est bien sûr daté du jour où nous signons mais la date d'embauche figure clairement au contrat.