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  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

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  • Les frais kilométriques

    19 mars 2019

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • Calcul de la paie : les absences

    06 mars 2019

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  • La formation professionnelle continue

    17 janvier 2019

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  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : top assmat

top assmat il y a 6 jours 16 heures #1

bonjour on me parle de top assmat et je voudrai des avis est ce bien et combien sa coute?

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top assmat il y a 6 jours 1 heure #2

Bonjour.
Pourquoi ne pas adhérer à un syndicat plutôt ? Au moins, vous serez sûre d'avoir des informations fiables et vous aurez en plus une protection juridique. Vous aurez aussi accès à des contrats conformes à la ccn et à des outils pour calculer votre mensualisation, les congés payés, le solde de tout compte... De plus, une partie de la cotisation vous sera restituée sous la forme de crédit d'impôt.

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Mon blog sur ma profession d'assistante maternelle : www.christelassmatguignen.com/
Mon blog sur l'éducation bienveillante, la pédagogie Montessori... : educationnonviolente.blogspot.fr/
Ma page facebook : www.facebook.com/christel.assmat.guignen/

top assmat il y a 5 jours 5 heures #3

Bonjour,

Allez sur leur site et essayez il y a un essai gratuit.
Avis perso, j'aime bien et l'utilise.
Ce message a reçu les remerciements de : NJ04

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top assmat il y a 5 jours 5 heures #4

moi ce que je n'aime pas c'est qu'il donne la possibilité de payer les congés avec les 10 %
des le début du contrat.
il devrait s'en tenir a la convention point.

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top assmat il y a 5 jours 3 heures #5

talinounou1 écrit: moi ce que je n'aime pas c'est qu'il donne la possibilité de payer les congés avec les 10 %
des le début du contrat.
il devrait s'en tenir a la convention point.

Et plus, j'ai utilisé cet outil pour 2 contrats. Mais il est regrettable que cet outil propose des choix différents pour des points de calculs, congés payés, type de contrat, rémunération fin de contrat. en fait cet outil propose tous les différents type de calculs plutôt que d'expliquer aux assmat et aux parents celui qu'il faut utiliser.
de plus, mais là c'est un coté business. Il y a encore 2-3 ans l'outil était gratuit maintenant il est a 4 euros par enfant par mois quasi 50 euros par an. C'est pas donné même pour les parents.
en gros je ne l'utilise que si les parents me le demandent, pour des contrats simple genre année complète, si ils paient, et si les modes de calculs correspondent à ceux que j'utilise dans mon contrat. Mais je n'utilise pas leur contrat j'ai un contrat extérieur à leur site qui lui seul est valable et je le fais comprendre aux parents.

A part ça il est joli et intuitif.:)

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top assmat il y a 21 heures 45 minutes #6

Pour vous faire une idée, lisez leurs conditions générales et cherchez l'adresse de leur siège social, vous ne serez pas déçu !:P

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