SUJET :

Bonjour

J'ai commencé un nouveau contrat fin février et le parent employeur n'a toujours pas reçu son numéro d'employeur (suite à un déménagement avec changement de département, pb visiblement avec la CAF qui n'aurait pas la bonne adresse...)
Donc pour les quelques jours de février, ils n'ont pas pu me déclarer sur pajemploi.
Et ils ne vont pas pouvoir le faire avant un moment visiblement ! Car d'après ce qu'elle m'a dit, la CAF leur a indiqué qu'avec ce problème d'adresse erronée, il y aurait un délai de traitement de 3 mois !!

Je me demandais donc si c'était légal d'être employée mais sans être déclarée à pajemploi ? Même si cela sera fait quand ils auront leur numéro employeur.

Merci à toutes par avance

Je l’ai ete pendant 6 mois

Moi j’avais ma paie sans un jour de retard, c’est les parents qui ont galerer sans les aides

Misstigris écrit: Je l’ai ete pendant 6 mois

Moi j’avais ma paie sans un jour de retard, c’est les parents qui ont galerer sans les aides

Oui c'est sur que c'est galère pour eux sans aides.. il y a bien une rétroactivité sur les aides ensuite ?

Et donc du coup légalement on ne risque rien ?

Ils ont eu les aides en totalité sans problème après

Et je faisais des bulletins de salaires datés et signé des parents

Je savais qu’ils étaient de bonne fois dans leurs démarches a la caf.....

Misstigris écrit: Et je faisais des bulletins de salaires datés et signé des parents

Ok merci ! Et comment faisiez vous les bulletins de salaires ? Quelles infos mettiez vous dedans ? Car je dois déclarer mes salaires au pôle emploi et sans le bulletin pajemploi je ne sais pas trop quoi faire ...