Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

  • La formation professionnelle continue

    21 janvier 2020

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

  • Indemnisation chômage

    21 janvier 2020

    Licenciement, fin de contrat, retrait d'agrément, déménagement... toute assistante maternelle peut subir un jour ou l'autre une période de chômage total ou partiel.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L'assmat 2020

    L'Agenda de L’assmat 2020, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
  • L'assmat n° 179 octobre-novembre 2019

    179 octobre 2019

    > Le droit à l’assurance chômage
    > Absences de l’enfant : quelles incidences ?
  • L'assmat n° 178 août-septembre 2019

    178 août 2019

    > Le contentieux administratif
    > Le déménagement de l’assistante maternelle
Bienvenue, Invité
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : Conges payes

Conges payes il y a 3 mois 2 semaines #1

Bonjour je sais que nous ne sommes pas encore arrivés en Mai pour le calcul du montant des cp Mais une question s'est posée à mon employeur et à Moi et jai un doute donc votre aide me serait bien utile
Nous avons fait un avenant à notre contrat en septembre donc différence de mensualisation
Quand il me faudra appliquer la formule pour calcul montant cp de
Mensualisation * co acquis/ nbre de jours ouvrables..... sur quelle mensualisation devrai je me baser svp? Faut il faire moyenne des mensualisations de juin à Mai ou y a t il autre chose à faire? Merci beaucoup
Nounou stephanie

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Conges payes il y a 3 mois 2 semaines #2

Stephanie62 écrit: Bonjour je sais que nous ne sommes pas encore arrivés en Mai pour le calcul du montant des cp Mais une question s'est posée à mon employeur et à Moi et jai un doute donc votre aide me serait bien utile
Nous avons fait un avenant à notre contrat en septembre donc différence de mensualisation
Quand il me faudra appliquer la formule pour calcul montant cp de
Mensualisation * co acquis/ nbre de jours ouvrables..... sur quelle mensualisation devrai je me baser svp? Faut il faire moyenne des mensualisations de juin à Mai ou y a t il autre chose à faire? Merci beaucoup
Nounou stephanie

il faut se baser sur la mensualisation en cour au 31/05 si l'avenant est à la hausse c'est avantageux pour l'am si il est à la baisse et bien tant pis, il faudra comparer avec les 10% des salaires perçus sur l'année de référence et prendre le plus avantageux des 2

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