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13 Mar 2020
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET :

Modifications Contrat il y a 2 mois 1 jour #7

  • mikette
  • Portrait de mikette Auteur du sujet
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  • Assistante maternelle
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Merci beaucoup j ai bien compris cette fois bonne journée prenez soin de vous et de vos proches
Mikette

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Modifications Contrat il y a 2 mois 1 jour #8

N'oubliez pas de faire une régularisation de salaire avant de commencer votre nouvelle mensu !
Ce message a reçu les remerciements de : mikette

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Modifications Contrat il y a 2 mois 1 jour #9

boucledor écrit: N'oubliez pas de faire une régularisation de salaire avant de commencer votre nouvelle mensu !


Bonjour on peut calculer la régularisation oui, mais pas être rémunérée s'il y a lieu, sauf si vous aviez noté cette possibilité comme clause supérieure à la ccn lors de la signature du contrat.

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Modifications Contrat il y a 2 mois 1 jour #10

en effet ,mais dans ce cas ,il faut l'inclure dans l'avenant.
et si la parent est d'accord de la payer maintenant je ne ma gênerai pas pour le faire.
Ce message a reçu les remerciements de : mikette

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Modifications Contrat il y a 2 mois 9 heures #11

Bonjour,

il y a quelque chose que je ne comprends pas, vous dites qu'il n'y aura pas d'accueil pendant les vacances scolaires et vous faites le calcul sur 39 semaines, c'est incohérent.
Il y a généralement 36 semaines d'école par an, cette année il y en a 37 car 3 sont incomplètes (celle de la rentrée de septembre, celle de l'Ascension et celle de juillet avant les grandes vacances).

Honnêtement c'était déjà un tout petit contrat, que pour ma part je n'aurais pas signé pour des raisons financières mais aussi parce que aussi peu de jours d'accueil je trouve cela très compliqué (difficile de tisser du lien avec le bébé et d'avoir un rythme, c'est comme si on recommençait l'adaptation chaque semaine pendant des mois) mais là à peine commencé vouloir baisser de 20% le nombre d'heures je trouve cela un peu fort quand même.
Pour moi ce serait non, car pour le coup même en augmentant le taux horaire, difficile de se dégager un salaire correct tout en respectant le plafond journalier de la PAJE et c'est de nos salaires aujourd'hui que dépend notre retraite plus tard.

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