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    28 mars 2018

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    Guide des assistantes maternelles 2018-2019

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : [RESOLU] 10%

10% il y a 3 ans 10 mois #1

Bonjour

Vous parlez toutes pour les congés payés de 10% brut du salaire de chaque mois à calculer fin mai et à payer en juin,

mais moi les PE pour le calcul ,ils prennent le montant net qu'ils me paient chaque mois et calculent les 10% dessus au 31 mai, ils me paient

sur le net fin juin donc

est-ce normal ? Il faudrait que je reprenne chaque mois le net qu'ils m'ont payé et que je le convertisse en brut au 31 mai et faire les 10% pour les congés payés?

Merci pour votre aide
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10% il y a 3 ans 10 mois #2

coucou 25 écrit: Bonjour

Vous parlez toutes pour les congés payés de 10% brut du salaire de chaque mois à calculer fin mai et à payer en juin,

mais moi les PE pour le calcul ,ils prennent le montant net qu'ils me paient chaque mois et calculent les 10% dessus au 31 mai, ils me paient

sur le net fin juin donc

est-ce normal ? Il faudrait que je reprenne chaque mois le net qu'ils m'ont payé et que je le convertisse en brut au 31 mai et faire les 10% pour les congés payés?

Merci pour votre aide



Dans tous les cas, oui refaites le calcul, et il faut aussi faire OBLIGATOIREMENT la comparaison avec le paiement des cp en maintien de salaire.
Ce message a reçu les remerciements de : bani
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10% il y a 3 ans 10 mois #3

coucou

je me permets de le rappeler car il y a souvent confusion on calcul sur le brut puis conversion en net et paiement en net!
voili voilou c'etait ma petite intervention ;-p
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10% il y a 3 ans 10 mois #4

et oui en calcul en brut pour remettre en net..... :woohoo:
attention je vais me faire gronder,faire le calcul en net revient au meme,car nous declarons en net.
mais chacun est libre :silly: :silly:
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10% il y a 3 ans 10 mois #5

allez je me joints a toi, prete a me faire huer ;-p
le salaie differe peu effectivement (qqs centimes au pie 1 a 2 €...)
par contre faire absolument les 2 methode de calcul 10% ET maintien de salaire pour ne garder que le plus avantageux pour l'ass mat des 2 calculs!!
allez je vous quitte j'entends que ca se reveille dans les chambres ;-p
Ce message a reçu les remerciements de : nathie1
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10% il y a 3 ans 10 mois #6

nathie1 écrit: et oui en calcul en brut pour remettre en net..... :woohoo:
attention je vais me faire gronder,faire le calcul en net revient au meme,car nous declarons en net.


Coucou les filles, moi je parle toujours en brut (on le sait d'ailleurs), et NON NOUS NE DECLARONS PAS NOS SALAIRES EN NET, c'est le PE qui le fait......
Et pour les 10%, sachez quand même que beaucoup font l'impasse sur l'indemnité de cp acquise l'année précédente.....





mais chacun est libre :silly: :silly:

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