Selon la CCN et le code du travail, nous acquérons des jours de congés payés sur la période de référence du juin N-1 à Mai N. Ces CP sont à prendre dès juin N. Si des jours sont pris lors de cette période et qu'il n'y a pas d'acquisition de cp, ces jours sont considérés comme sans solde car non acquis et donc à déduire de la mensualisation.
Dans votre cas, en partant sur une mensualisation de 52 semaines :
De février à mai 2014 -> 4 mois X 2.5 j = 10 jours de cp acquis
1 semaine a été prise par anticipation - 6 jours, il vous reste alors 4 jours ce congés payés au-delà ils sont sans solde.
En août, vous allez prendre 3 semaines de CP soit 17 jours (18 jours - 1 jour férié). Vous n'avez que 4 jours de payé et 13 jours sans solde.
En décembre, 1 semaine, 6 jours voir 5 s'il y a un jour férié qui ne sont pas acquis et donc à déduire de la mensu.
En avril, idem que pour décembre.
Sur la prochaine période de référence juin 2014 à mai 2015 vous aurez acquis la totalité de vos cp soit 30 jours (12 X 2.5 j). Les parents ne vous devront qu'en fin de contrat les jours de cp acquis non pris.
Pour vérifié de façon plus simple mais non légale :
nombres de mois travaillés X 2.5 jours = A de jours de CP
(fév 2014 à août 2015)
A - nombre de jours de CP pris = solde de CP non pris.
En espérant avoir été claire.
A+