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  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    07 février 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
  • L'assmat n° 169 juin 2018

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  • L'assmat n° 168 mai 2018

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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : aide pour CP

aide pour CP il y a 3 ans 2 mois #1

Bonjour
j aurai besoin de votre aide, j'ai une petite de 2 ans en année incomplète depuis decembre 2015 ( 43 hr/par semaine pour 43 semaines a l'année salaire 3,04 net heure CP 1/10 eme sur chaque salaire rupture de contrat pour fin juillet suite a sa grossesse je ne prend pas de bébé donc elle a repris une autre assistante maternelle je suis en congé les 2 premières semaines d’août le préavis prendra effet aprés mes congés elle ne me remet pas la petite qui va chez l'autre assistante maternelle
Es ce que je doit lui faire payé mes 2semaines de congés + le préavis je suis un peut embrouillé merci de votre aide
cordialement
Sabine

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aide pour CP il y a 3 ans 2 mois #2

le préavis est à payer bien sur

pour ce qui est du paiement des CP vous avez déjà du faire un 1er calcul au 31 mai la question est comment cette somme vous est payée=en 1 fois, lors de la prise de vos congés ou par 12eme
et il y a le 2eme calcul à faire du 1er juin à rupture sachant que vos congés acquis (calculés en mai) font que vos sem de congés acquis sont assimilées à du temps de travail

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