SUJET :

En plus c'est bête car c'est désavantageux pour elles.

alors dites moi comment vous calculer les congés payés ?
pour que les parents vous les paient tous les mois ?
sans qu'il faille avoir fait l' ENA .

rebelle écrit: alors dites moi comment vous calculer les congés payés ?
pour que les parents vous les paient tous les mois ?
sans qu'il faille avoir fait l' ENA .

Eh bien dans avoir fait ni l'ENA ni maths sup, on lit d'abord la ccn.
Et je préfère le paiement en juin en une seule fois, ou bien par tiers mais bien sur après acquisition.
Je ne vous pas pourquoi je ferais crédit de mes congés payés en les faisant payer tous les mois par 12èmes après acquisition.
Il y a plein de posts sur le sujet, en cherchant bien vous allez trouver plein d'exemples concrets !!!

Bonjour.
Pourquoi vous voulez vous faire payer les CP tous les mois ? Ce n'est franchement pas à votre avantage car ça revient à faire crédit de vos CP à vos Pe. Ce n'est pas à l'avantage non plus des pe car ça fait une très grosse somme de CP à devoir à l'ass mat en fin de contrat. Autant payer les cp en une seule fois en juin ou lors de la prise principale des cp, et on n'en parle plus. De toute façon, la méthode du 1/12ème par mois devrait disparaitre avec la nouvelle version de la ccn, si celle ci sort un jour...

Dauphin écrit: Bonjour.
Pourquoi vous voulez vous faire payer les CP tous les mois ? Ce n'est franchement pas à votre avantage car ça revient à faire crédit de vos CP à vos Pe. Ce n'est pas à l'avantage non plus des pe car ça fait une très grosse somme de CP à devoir à l'ass mat en fin de contrat. Autant payer les cp en une seule fois en juin ou lors de la prise principale des cp, et on n'en parle plus. De toute façon, la méthode du 1/12ème par mois devrait disparaitre avec la nouvelle version de la ccn, si celle ci sort un jour...

ça fait une très grosse somme de CP à devoir à l'ass mat en fin de contrat

Je parie ma chemise que la grande majorité des assmats appliquant les 10% ne font pas la comparaison avec le maintien de salaire, alors la grosse somme à payer en fin de contrat, elle passe très certainement à la trappe