Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : Contrat péri

Contrat péri il y a 2 ans 11 mois #1

Bonjour ai je le droit de prendre en péri le matin une enfant que je garde en ce moment en plein temps et qui rentre à l'école en septembre prochain sur un agrément normal et quels sont les tarifs applicable
Merci :)

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Contrat péri il y a 2 ans 11 mois #2

nath31 écrit: Bonjour ai je le droit de prendre en péri le matin une enfant que je garde en ce moment en plein temps et qui rentre à l'école en septembre prochain sur un agrément normal et quels sont les tarifs applicable
Merci :)


Bonjour, tout dépend de ce qui est inscrit dans votre agrément par rapport aux âges des enfants accueillis.

Dans mon cg ce sont les âges qui déterminent nos agréments, pas le fait que ce soit un péri ou non.

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Contrat péri il y a 2 ans 11 mois #3

J'ai 2 agréments 0 18 ans et 1 12 mois 18ans
Donc je penses que vous m'avez bien éclairci
Merci beaucoup. Par contre quels sont les tarifs applicable car je n'en ai aucune idée

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Contrat péri il y a 2 ans 11 mois #4

nath31 écrit: J'ai 2 agréments 0 18 ans et 1 12 mois 18ans
Donc je penses que vous m'avez bien éclairci
Merci beaucoup. Par contre quels sont les tarifs applicable car je n'en ai aucune idée



Les tarifs applicables pour ma part sont en fonction des heures mensualisées.

On peut très bien avoir un péri (ex 15 heures semaines école et 45 heures semaines vacances en année complète), ce qui ferait un volume horaire mensuel de 105h, et un autre avec seulement 25 heures semaines école avec un contrat enseignant, ce qui ferait un volume horaire de 33.33 heures mensuelles.
Donc pas forcément le même tarif pour la place que cela bloque.

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Contrat péri il y a 2 ans 11 mois #5

metal1988 écrit:

nath31 écrit: J'ai 2 agréments 0 18 ans et 1 12 mois 18ans
Donc je penses que vous m'avez bien éclairci
Merci beaucoup. Par contre quels sont les tarifs applicable car je n'en ai aucune idée



Les tarifs applicables pour ma part sont en fonction des heures mensualisées.

On peut très bien avoir un péri (ex 15 heures semaines école et 45 heures semaines vacances en année complète), ce qui ferait un volume horaire mensuel de 105h, et un autre avec seulement 25 heures semaines école avec un contrat enseignant, ce qui ferait un volume horaire de 33.33 75 heures mensuelles.(grosse fatigue) :(
Donc pas forcément le même tarif pour la place que cela bloque.

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