Actualités

  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.
  • Plafonds de ressources 2018 du complément mode de garde

    04 janvier 2018

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 0,2 % pour l'année 2018.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

    > Contrat de travail et maternité ;
    > Du nouveau pour le bulletin de paie
  • L'assmat n° 170 juillet-août 2018

    170 juillet 2018

    > Le secret professionnel et le partage d’informations ;
    > Le préavis
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Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
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SUJET : congés

congés il y a 2 ans 7 mois #1

Bonjour,

J'aurais vraiment besoin de votre aide pour comprendre. Je garde en ce moment un bébé et un périscolaire. Le bébé part avec ses parents les deux semaines des vacances scolaires( 4-18 avril). Le périscolaire partira lui aussi la première semaine de ses vacances scolaires. Je me retrouve donc sans enfant à garder de 4 au 10 avril. Est-ce que je suis obligée de poser des congés? Je garde le périscolaire les 36 semaines d'école plus 9 semaines de vacances (donc 45 semaines) et le bébé 43 semaines/an. Je précise que pour le périscolaire c'est la deuxième année de garde. Quant au bébé, je viens de commencer le contrat le 9 février.
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congés il y a 2 ans 7 mois #2

berthicar écrit: Bonjour,

J'aurais vraiment besoin de votre aide pour comprendre. Je garde en ce moment un bébé et un périscolaire. Le bébé part avec ses parents les deux semaines des vacances scolaires( 4-18 avril). Le périscolaire partira lui aussi la première semaine de ses vacances scolaires. Je me retrouve donc sans enfant à garder de 4 au 10 avril. Est-ce que je suis obligée de poser des congés? Je garde le périscolaire les 36 semaines d'école plus 9 semaines de vacances (donc 45 semaines) et le bébé 43 semaines/an. Je précise que pour le périscolaire c'est la deuxième année de garde. Quant au bébé, je viens de commencer le contrat le 9 février.
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Bonjour pour chaque employeur il faut communiquer avant le 1er mars de chaque année, les dates de vos 5 semaines de congés obligatoires.

De plus vous avez des contrats en année incomplète et cela comporte vos 5 semaines de congés + les semaines décalées des parents.
Qu'avez vous noté sur votre contrat ?

Car pour les semaines prises en avril, il peut aussi s'agir des semaines décalées de vos employeurs.

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