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SUJET :

calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #1

Bonjour
Je dois calculer une regul de salaire pour fin juin mais je suis un peu perdue car c est 18 semaine a 10h30 et 18 autre semaine a 16h30
contrat sur 36 semaines
Comment dois je rentre les chiffres sur l outils de calcul ????
Merci pour votre aide

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calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #2

titine67 écrit: Bonjour
Je dois calculer une regul de salaire pour fin juin mais je suis un peu perdue car c est 18 semaine a 10h30 et 18 autre semaine a 16h30
contrat sur 36 semaines
Comment dois je rentre les chiffres sur l outils de calcul ????
Merci pour votre aide



:) Bonjour, il faut comparer ce qui était prévu au contrat et ce qui a été réellement fait.....18sem à 10h30 et 18 sem à 16h30, il faut comparer pour chaque période le nbre sem à 10h30 et celles à 16h30, après perso je me sers pas de l'outil

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calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #3

merci
je vais essaye mais je sens que je vais encore m arracher les cheveux!

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calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #4

désoler de vous ennuyer encore mais une fois que j ai comparer tout ca je calcul comment si le pe me doit une regul ou pas ? la date anniversaire du contrat est septembre.comme il y a eu des ponts des jours ou c est la maman qui venait le cherche j ai rarement des semaines complètes qu elle que soit le nombres d heures prévues
faut t il que je recalcule le nombre d heure que j ai fait en tout ?
merci
Ce message a reçu les remerciements de : supnana

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calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #5

Bonjour titine67,
oui, d'où l'intérêt de tout noter. ou de faire un bulletin de salaire pour soi où tout apparaît, .. bon courage !

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calcul regul suis perdu il y a 7 ans 11 mois #6

  • dacia
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non pas du tout = la régul ne remet pas en cause les termes du contrat qui sont les jours et heures travaillées tels que prévus au contrat

les ponts si ils sont du fait des parents et non pas des jours que vous avez demandé donc déduits le mois concerné ainsi que les arrivées plus tardives, départs plus tot ou absence non prévue de l'enf ne sont pas à déduire

la régul c'est comparer heures travaillées telles que prévues au contrat et mensu payées, seules sont déduites de ces heures travaillées les absences déduites de la mensu

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