Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 184 août - septembre 2020

    184 août 2020

    > Travailler en maison d’assistantes maternelles
    > Pajemploi et les heures majorées et complémentaires
  • L'assmat n° 183 juin -juillet 2020

    183 juin 2020

    > Les mesures d’exception face au Covid-19
    > Reprendre son activité en toute sérénité
  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2020

    Hors-série Paie et impôt avril 2020

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Discussion sur les démarches à entreprendre pour employer une assistante maternelle, les aides à l'embauche, l'engagement réciproque, le contrat de travail.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET :

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #1

Bonjour,
ma belle soeur a un problème avec sa nounou. Celle-ci souhaite en effet modifier le contrat à la date anniversaire pour ne plus travailler pendant les vacances scolaires (contrat qui passerait de 43 semaines à 36). Ma belle soeur est très embêtée car elle n'a pas de solution de garde pour les vacances. Par ailleurs, elle est très contente de sa nounou qui s'occupe très bien de ses deux filles. Quelles solutions a-t-elle ? Merci.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #2

Elle peut refuser l'avenant que propose l'am.

Celle-ci alors soit renonce et le contrat continue comme avant, soit elle démissionne et la maman devra trouver quelqu'un d'autre.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #3

Si l'ass mat démissionne, elle ne touche pas l'indemnité de rupture ni allocation de pole emploi, c'est bien ça ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #4

Oui c'est ça.

Pour les indemnités chômage, elle ne touchera rien avant 4 mois, même si elle perd un autre contrat en même temps ou dans cette période.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #5

Bonjour Fleur71,
Je rejoins la réponse de SHANIA
Toutes modifications du contrat de travail entraîne la rédaction d'un avenant signé par les deux parties.
Le contrat de travail peut être modifié. Il est tenu de laisser un délai suffisant d’un minimum de 15 jours, pour connaître son refus ou son acceptation. Les deux parties répondent par écrit : S'ils sont d'accord, il y aura un avenant au contrat, si il n'y a pas d'accord, il peut y avoir rupture du contrat. Soit démission de l’assistante maternelle. Soit licenciement par employeur.

Si l'assamt démissionne:
préavis, le contrat se poursuit normalement selon les clauses du contrat
La régulation de salaire
ICCP / pour les jours acquis et non pris
certificat de travail

Cordialement.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

ass mat qui souhaite diminuer les semaines il y a 4 ans 3 semaines #6

Bonjour

Si ta belle soeur n'a pas envie de changer d'assmat car elle est parfaite avec les enfants, elle peut aussi chercher un autre moyen de garde pendant les vacances scolaires: halte garderie, crèche, centre aéré, selon l'age, assmat de remplacement, elle peut peut être en trouver une pour 11 semaines par an.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2