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  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.
  • Pas de revalorisation des indemnités kilomètriques en 2018

    29 janvier 2018

    Le montant maximal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles ne sera pas revalorisé.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Salaire brut et salaire net

    19 octobre 2018

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 172 octobre 2018

    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
  • L'assmat n° 171 septembre 2018

    171 septembre 2018

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Le régime d'imposition de l'assistante maternelle, le calcul du revenu imposable, la prime pour l'emploi.
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SUJET : Contrat enseignant

Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #1

Bonjour
comment calculez vous les heures de -8heures pendant les vacances scolaires pour les impots ?
car je ne garde pas l enfant , je compte les heures comme si il était là ?
merci pour votre aide

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Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #2

Bonjour,

l'abattement ne se fait que quand l'enfant est réellement présent, donc si l'enfant ne vient pas pendant les vacances il n'y a pas d'abattement pour cette période.

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Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #3

Bonjour,

Je me permets une petite question : et lorsque l'enfant est absent (absence non prévue au contrat, donc payée), considère-t-on que c'est une présence réelle?
Fanou

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Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #4

En fait pour abattement, il faut que tu ais perçu des indemnités d'entretien. Donc en cas d’absence avec maintien de salaire tu ne peux pas déduire.

C'est justement la ou beaucoup d'assistantes maternelles de bonne foi ou non se font contrôler et taper sur les doigts.
Parce qu'elles calculent l'abattement sur tous les jours déclarés, et non pas sur ceux réellement travaillés.

J'avais le cas en 2015 où un petit pour convenances personnelles ne venait qu'une ou deux fois par mois.. La maman n'a jamais rechigné à payer mon salaire, par contre je n'ai quasiment rien pu défiscaliser de ce contrat..

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Dernière édition: par Sitelle.

Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #5

Merci beaucoup sitelle!

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Contrat enseignant il y a 1 an 8 mois #6

:blush: Merci à toi de me remercier !

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