SUJET :

Bonjour,

Suite à un arrêt de travail d'une semaine du lundi 3 au vendredi 7 inclus comment calculer la déduction des jours et heures ? J'ai lu qu'en Alsace Moselle l'employeur maintient le salaire les 3 premiers jours mais pour la déclaration pajemploi que dois faire mon employeur car elle m'a demandé mais je n'ai pas su lui répondre ? Déduire juste 2jours alors ?
Mon contrat est comme ceci:
Tarif horaire net:3,20€
38h/semaines sur 5 jours (7h30 les lundi/mardi/jeudi/vendredi et 8h les mercredis) - 10 semaines déduites :12=385,07€ net de forfait.
J'ai trouvé une calculatrice sur le site pour absence non rémunérée et j'ai coché les 5 jrs travaillé, renseigner le salaire mensuel et déduit 2 jours (donc 15h en avril) cela me donne une déduction de 38€ ce calcul est il juste vu que l'employeur maintient les 3 premiers jours ?
Un grand merci d'avance à toutes et à tous ! Bonne après midi !

Faux : l'employeur doit maintenir tout le salaire, pas seulement les 3 premiers jours.

Signé la subrogation et ton employeur percevra les indemites journalières à ta place.

Elle te payera le salaire habituel et fera la déclaration habituelle à Pajemploi.

Merci pour votre réponse rapide !
C'est l'employeur qui doit me fournir cette subrogation ? Elle ne m'a parlé de rien.. On m'a juste dit que la cpam me payait le reste des jours.. Mais à ce jour je n'ai aucune nouvelle de la cpam encore..

C'est en dernière page de l'attestation de salaire que l'employeur doit remplir pour que vous touchiez les IJ.

Et c'est qui le "on" ?

grand-est.direccte.gouv.fr/sites/grand-e...ntien_de_salaire.pdf

La subrogation permet d'éviter les calculs d'apothicaire puisque de toute manière l'employeur doit vous verser tout ce qu'il manque (donc les 3 jours + les 50 % sur les autres jours).