Bonjour,
La clause est inclus dans le contrat du syndicat et les parents ont eu les choix de m'imposer une limite ou non, ils ont choisis sans limite de jour. Ses absences sont deduires de mon salaire par le calcul de la cours de cassation le mois où ça a lieu.
Ils étaient averti depuis le mois de janvier, et c'était signer.
Après pour les heures complementaires quand ils me préviennent c'est le jour même ou 2h avant la fin de journée, avec un on a pas le choix ou le papa à décider de faire des heures en plus, donc là oui je compte évidemment les heures en plus.