Actualités

  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

Récemment mis à jour

  • Le congé parental d'éducation

    18 avril 2019

    L'assistante maternelle qui souhaite réduire ou suspendre son activité pour se consacrer à l'éducation de son jeune enfant âgé de moins de trois ans peut demander un congé parental.

Les nouveautés de L'assmat

  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2019

    Hors-série Paie et impôt avril 2019

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
  • L'assmat n° 176 avril - mai 2019

    176 avril 2019

    > La formation continue des assistantes maternelles
    > Soutenir l'accueil des enfants porteurs de handicap
  • L'assmat n° 175 février - mars 2019

    175 février 2019

    > La nouvelle formation initiale des assistantes maternelles
    > Ce qui va changer avec Pajemploi+
Bienvenue, Invité
La durée du travail, les congés payés, les jours fériés, les congés pour événements familiaux, le contentieux du travail.
  • Page :
  • 1
  • 2

SUJET : AVENANT

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #1

bonjour
J'ai signé un ct en année complète pour 25 H/semaine et un mois seulement aprés le pe m'annonce une réduction de 5 h/semaine pour le motif qu'il a eu l'accord pour sa dde d'un 80%. Je n'étais pas informée de cette demande.
Problème il s'agit d'une activité reprise donc que se passera-t-il pour mes indemnités pole emploi ?
Si j'accepte un avenant à la baisse, vont-ils augmenter mes indemnités pour compenser cette perte ?
Si je refuse l'avenant vont-ils prendre en compte la perte de ce ct du fait qu'il s'agit d'une "activité reprise" depuis un mois ?
J'ai l'impression que quoique je décide je vais être perdante !!!
Merci pour vos conseils avisés.

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #2

UP

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #3

bonjour
ou tu peux augmenter ton taux horaire pour compenser la perte de salaire ;)

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #4

Bonjour

Oui bien sûr j'y avais pensé et cela me conviendrait en désespoir de cause mais là je suis à peut prés certaine d'un refus.
Et qu'en est-il de mes droits ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #5

kaloo écrit: Bonjour

Oui bien sûr j'y avais pensé et cela me conviendrait en désespoir de cause mais là je suis à peut prés certaine d'un refus.
Et qu'en est-il de mes droits ?

pour pôle emploi je n'en sais rien mais il me semble que si accepte une baisse d'heure tu es perdante, a confirmer... si les parents refuse l'augmentation et bien je refuse la baisse d'heure

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

AVENANT il y a 7 mois 2 semaines #6

Ok merci kikine747

D'autres avis svp concernant pôle emploi ?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1
  • 2