jardin d ete écrit: Bonjour, pendant mes congés payé j'ai reçu un message d'un de mes employeur qui me dit que je n'aurai pas leur enfant à la reprise de mon travail pendant une semaine car l'enfant sera chez ses grands parents.. Jusqu'à là pas de soucis mais le message continue en me disant en échange se serai bien que vous nous preniez notre enfant un certain vendredi au mois de sept...
Tout en sachant que je n'ai pas cet enfant les vendredi et qu'en comptant les autres jours cumulé dans la semaine cela me ferai 49 h de travail donc heures supplémentaire.. Je leur dit que ce vendredi là OK je peux prendre leur enfant en heures complémentaire et supplémentaires... Et les parents me répondent :Vous pourriez faire un effort quand même on vous offre une semaine de vacances !!! Erreur je travaille avec mes autres contrats leur reponds ai-je eh ils me répondent si c'est comme ça que vous le prenez !!!
L'enfant reviens donc lundi et j'appréhende leusr reflexions tout en sachant que je suis dans mon droit... Que feriez vous à ma place ?
Bonjour, ah ces parents...
A votre place, je ne ferais rien. Comme vous l'avez si bien dit, vous n'êtes pas en congés.
Tant pis s'ils ne sont pas contents...