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SUJET :

Les congés il y a 8 ans 5 mois #1

Bonjour, J'aimerai connaitre le délai de prévenance que les employeurs ont pour donner leurs dates de vacances à leurs salariés. dans mon cas, je n'ai qu'un employeur et je dois me plier à leurs dates de vacances. Pour Noël , je ne peux rien prévoir encore. Pouvez-vous me répondre sur ce sujet.? Merci

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Les congés il y a 8 ans 5 mois #2

chipie61 écrit: Bonjour, J'aimerai connaitre le délai de prévenance que les employeurs ont pour donner leurs dates de vacances à leurs salariés. dans mon cas, je n'ai qu'un employeur et je dois me plier à leurs dates de vacances. Pour Noël , je ne peux rien prévoir encore. Pouvez-vous me répondre sur ce sujet.? Merci



Bonjour,

Il faudrait que vous ayez connaissance des dates de congés de votre employeur le 1er Mars de chaque année.
Ceci afin de pouvoir vous organiser et aussi pour pouvoir le cas échéant poser vos dates avec d'autres employeurs....

Si le contrat est signé en cours d'année, alors il est souhaitable de connaître ces dates à la signature. En tous les cas, prévoir également un délai de prévenance (à vous de négocier), raisonnable, quand l'employeur ne connaît pas ses dates à l'avance (mais normalement il doit le savoir).

Pour Noël, faites un rappel "diplomatique", à votre employeur...... ;)

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Les congés il y a 8 ans 5 mois #3

chipie61 écrit: Bonjour, J'aimerai connaitre le délai de prévenance que les employeurs ont pour donner leurs dates de vacances à leurs salariés. dans mon cas, je n'ai qu'un employeur et je dois me plier à leurs dates de vacances. Pour Noël , je ne peux rien prévoir encore. Pouvez-vous me répondre sur ce sujet.? Merci


Bonsoir

il n'y a pas de délai de prévenance si le contrat de travail ne le prévoit pas .

Généralement il faut mentionner dans le contrat vos congés et généralement il y a noel ou 1 er de l'an et 4 semaines en été (c'est ce qui se passe le plus souvent)

Si rien n'est indiqué dans le contrat de travail , il faut se référer à la convention collective malheureusement

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