Actualités

  • Assistantes maternelles : les points à retenir pour la première paie de 2020

    27 janvier 2020

    Prélèvement à la source, rémunérations minimales, complément mode de garde... Ces nouveautés qui impactent la rémunération des assistantes maternelles pour 2020.
  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.

Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    02 avril 2020

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les frais kilométriques

    02 mars 2020

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • La formation obligatoire

    21 janvier 2020

    Après son agrément, chaque assistante maternelle doit suivre une formation avant de débuter son activité professionnelle.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 182 avril - mai 2020

    182 avril 2020

    > Le projet d’accueil de l’assistante maternelle
    > Accueillir un enfant de parents militaire
  • L'assmat n° 181 février-mars 2020

    181 février 2020

    > Arrêt maladie : Quelles conséquences ? Quelle indemnisation ?
    > Prélèvement à la source
  • L'assmat n° 180 décembre 2019-janvier 2020

    180 décembre 2019

    > Le retrait d’agrément
    > Assistantes familiales affiliées à la convention collective de 1966
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles

La réponse à vos questions quant à l'accueil des enfants, la rémunération ou l'indemnisation de l'assistante maternelle :
> www.lassmat.fr/statut-juridique/les-doss...-foire-aux-questions
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : calacul cour cassation

calacul cour cassation il y a 1 an 9 mois #1

bonjour
je suis perdu !!!!!je n'arrive pas a m'en sortir avec ce calcul j'ai effectué plusieurs recherches et jamais le meme résulta

je vais accueillir U. le 28 aout 2018 donc adaptation et calcul cour de cassation
contrat de 40 heures semaine sur 44 semaines 10 heures par jours
taux horaire 3.92 euros net
adaptation prévu le 28 .08.18 de 12h30 a 16h30 = 4h
30.08.18 de 8h a 13 h = 5 h
31.08.18 de 8 h a 18h = 10 h
soit 19 heures
mon calcul était le suivant
574,91 euros (mensu) / 18 (jrs normalement travaillés) x 15 jrs (abs)= 479,09 euros
479,09 euros - 574,91= 95,82 euros ( salaire pour jrs d'adaptation de aout)


j'ai exposé mon calcul sur un site d'assistantes maternelle.net
ont me dit que ce n'est pas bon . ci joint la réponse:

Re: Calcul cour cassation
avatar
posté par TataNounou16 **
le 21/08/2018 à 16:33:18



bonjour,
pour la mensualisation est un tout petit plus (40h x 44s)/ 12 x 3,92€ = 574,93€
C'est une histoire d'arrondi, moi je le fais sur le dernier calcul.
pour le calcul de la cour de cassation il y 180h potentielles soit un taux horaire de déduction de 574.93 / 180 = 3,3041 €

il y a 161 d'absences ce qui fait (594,71 / 180 h) x 161h = 531,95 € à déduire du salaire
le salaire pour août sera de 62,78 € sauf erreur de ma part

et sur casamap encore autre chose ci joint le calacul

Jours habituellement travaillés
Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi

Samedi Dimanche
Salaire mensuel

574.91

Détail de l'absence
L'absence a eu lieu au mois de
Nombre d'heures d'absences
127

Nombre d'heures de travail habituel de la semaine concernée par l'absence
40
Montant de la detection
Le montant de la déduction par heure d'absence établie sur la base de l'horaire hebdomadaire moyen est de

3.19


Le montant de la retenue à opérer sur la paie du mois de Aout 2018 pour les 127 heures d'absences est de

405.63 a

se qu'il ferait un salaire de 169,28 euros pour aout

pouvez vous me dire le bon calcul svp
merciiiiiii

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calacul cour cassation il y a 1 an 9 mois #2

Pour le calcul cour de cassation il faut bien calculer avec les heures potentielles ( heures qui auraient dû être faites si le mois avait été complet...donc comptez toutes les heures du lundi au samedi). Vous travaillez quels jours ?

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