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  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

Récemment mis à jour

  • Le congé parental d'éducation

    18 avril 2019

    L'assistante maternelle qui souhaite réduire ou suspendre son activité pour se consacrer à l'éducation de son jeune enfant âgé de moins de trois ans peut demander un congé parental.

Les nouveautés de L'assmat

  • Hors-série spécial Paie et Impôts 2019

    Hors-série Paie et impôt avril 2019

    > Tous les conseils des spécialistes de L'assmat pour éviter les erreurs de la fiche de paie à la déclaration d'impôts !
  • L'assmat n° 176 avril - mai 2019

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    > La nouvelle formation initiale des assistantes maternelles
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : Mensualisation assistante maternelle agréée crèche familiale

Mensualisation assistante maternelle agréée crèche familiale il y a 3 mois 1 jour #1

Bonjour
Je suis Am dans une crèche familiale .
Sur notre contrat il est indiqué que la rémunération n'est pas due en cas de non concomitance des congés des parents et des notres. Sauf si le motif est jugé légitime. Or c'est notre employeur qui fixe nos congés. Ils ont décidé de revoir tous nos contrats à la baisse en déduisant les congés des parents. Dans notre contrat nous nous engageons en échange à accepter tout remplacement. Est ce normal ? Merci d'avance pour vos réponses

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