Récemment mis à jour

  • Complément libre choix du mode de garde

    01 avril 2021

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • Les droits à congés payés

    23 février 2021

    Dès son premier jour de travail, l'assistante maternelle acquiert des droits à congés payés.

  • La régularisation de salaire

    12 février 2021

    À la rupture du contrat de travail basé sur une année incomplète, il convient de vérifier si toutes les heures d'accueil ont été rémunérées.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 187 février - mars 2021

    187 février 2021

    > Les assurances professionnelles
    > Les rémunérations minimales au 1er janvier 2021
  • L'assmat n° 186 decembre 2020 - janvier 2021

    186 décembre 2020

    > Valider son expérience professionnelle
    > Audience syndicale : mode d’emploi du scrutin 2021
  • L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L'assmat 2021

    L'Agenda de L’assmat 2021, une solution incontournable pour les assistantes maternelles !
Bienvenue, Invité
13 Mar 2020
Pour une information sur les conséquences de l'épidémie de Covid-19 sur l'activité des assistantes maternelles et sur la prise en charge des enfants accueillis :
> www.lassmat.fr/actualites/nouvelles-professionnelles
Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
  • Page :
  • 1

SUJET :

Congès année incomplète il y a 1 mois 3 semaines #1

  • cl37
  • Portrait de cl37 Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 12
  • Remerciements reçus 2
Bonjour tout le monde
J'ai un doute concernant les semaines d'absences programmées. L'accueil de la petite fille a débuté en mai dernier, en année incomplète sur 44 semaines, pour un accueil de 4 jours par semaine (lundi au jeudi).
Voici les semaines d'absence
- en Juillet du 27 au 30 - semaine 31
-en Août du lundi 3 au dimanche 30 - semaines 32, 33, 34, 35
- en Octobre, du lundi 26 au dimanche 1er Novembre - semaine 44
- Noël, du lundi 28 au dimanche 3 - semaine 53
Ma première question est la suivante. Faut-il compter en jours pris ou en semaine complète, vu que l'accueil ne se fait que sur 4 jours?
Je pense que nous sommes à 7 semaines d'absences sur 8.
Je vous remercie pour votre aide

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

Congès année incomplète il y a 1 mois 3 semaines #2

Vous comptez en semaine "pleine" du lundi au samedi même si vous ne travaillez que 4 j. Donc il manque bien une semaine à prendre avant la date anniversaire.
Ce message a reçu les remerciements de : cl37

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

Congès année incomplète il y a 1 mois 3 semaines #3

  • cl37
  • Portrait de cl37 Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 12
  • Remerciements reçus 2
Bonjour et merci beaucoup pour votre réponse rapide
Bon après-midi

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

Congès année incomplète il y a 1 mois 3 semaines #4

  • cl37
  • Portrait de cl37 Auteur du sujet
  • Hors Ligne
  • Assistante maternelle
  • Messages : 12
  • Remerciements reçus 2
Sur une mensualisation en année incomplète de 44 semaines, il y a bien 8 semaines de déduites?

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

Congès année incomplète il y a 1 mois 3 semaines #5

oui
Ce message a reçu les remerciements de : cl37

Connexion ou créez un compte pour participer à la conversation.

  • Page :
  • 1