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SUJET :

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #7

bonjour,
Pourquoi une mensualisation de février à aout 2014 ? légalement, toute mensualisation se fait sur 12 mois. et on fait un avenant s'il y a un changement
Le sujet a été verrouillé.

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #8

bonjour,
Pourquoi une mensualisation de février à aout 2014 ? légalement, toute mensualisation se fait sur 12 mois. et on fait un avenant s'il y a un changement;
Le sujet a été verrouillé.

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #9

je crois que métal 1988 et moi avons répondu en même temps.
En tout cas, les avis convergent !
Le sujet a été verrouillé.

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #10

oui il y a changement nbre d'heure par semaine elle enléve le mercredi et comme c'est un periscolaire depuis septembre date du 1er avenant donc on a fait une mensualisation de septembre 2013 a aout 2014 mais la elle me présente un nouveau avenant en déduisant les heures vue qu'elle touche moins d'aide de la cafdonc de fevrier 2014 a AOUT 2014
Le sujet a été verrouillé.

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #11

Chrystelle29598 écrit: oui il y a changement nbre d'heure par semaine elle enléve le mercredi et comme c'est un periscolaire depuis septembre date du 1<sup>er</sup> avenant donc on a fait une mensualisation de septembre 2013 a aout 2014 mais la elle me présente un nouveau avenant en déduisant les heures vue qu'elle touche moins d'aide de la cafdonc de fevrier 2014 a AOUT 2014



Eh bien vous lui dites que son avenant n'est pas valable.
Si les nouvelles heures d'accueil vous conviennent il faut partir sur 36 semaines X 7 heures + 38 H x 9
, le total devant faire 45 semaines (votre contrat initial je crois.)/ 12 MOIS = Mensu.
Si la diminution de salaire est trop importante pour vous, négociez votre taux horaire brut à la hausse pour compenser un peu.
Le sujet a été verrouillé.

a l'aide il y a 10 ans 3 mois #12

metal1988 écrit:

Chrystelle29598 écrit: oui il y a changement nbre d'heure par semaine elle enléve le mercredi et comme c'est un periscolaire depuis septembre date du 1<sup>er</sup> avenant donc on a fait une mensualisation de septembre 2013 a aout 2014 mais la elle me présente un nouveau avenant en déduisant les heures vue qu'elle touche moins d'aide de la cafdonc de fevrier 2014 a AOUT 2014



Eh bien vous lui dites que son avenant n'est pas valable.
Si les nouvelles heures d'accueil vous conviennent il faut partir sur 36 semaines X 7 heures + 38 H x 9
, le total devant faire 45 semaines (votre contrat initial je crois.)/ 12 MOIS = Mensu.
Si la diminution de salaire est trop importante pour vous, négociez votre taux horaire brut à la hausse pour compenser un peu.



Et de plus, ce mois çi, il convient de faire une régularisation de salaire, puisqu'il y avenant à la baisse avant la date anniversaire du contrat.
Le sujet a été verrouillé.
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