Sophie34972 écrit: année incomplète, on lui verse tous ses congés au mois d'oût
Pour la rémunération des congés, 2 méthodes de calcul :
1) 10% de tout les salaires perçues sur la période du 1
er juin 2013 au 31 mai 2014
2) Le maintien de salaire :
2.50 jours ouvrables acquis pour 4 semaines de travailles effectuées
nbres de jours ouvrables acquis/6 X nbre de jours ouvrées (jours travaillées en une semaine) = nbres de jours à rémunérer***
nbres de jours*** X heures de travaille journalier X tarif horaire = montant des congés payés
La méthode la plus avantageuse à l'assistante maternelle est retenu, le total des congés payés est soit :
1) payés en totalité au mois de juin en + du salaire de l'assistante maternelle, soit,
2) payés lors de la prise de ceux ci en + du salaire de l'assistante maternelle, soit,
3) payés par 12ème chaque mois en plus du salaire