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23 Fév 2023
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET :

J'en appelle à nos expertes il y a 9 ans 9 mois #1

Bonjour,

J'ai bien compris la méthode des congés payés, mais une question me turlupine.

Admettons, je suis en année complète, j'ai acquis mes 30 jours de congés payés, tout les mois j'ai fait des heures supp qui bien sur ont toutes été payés.

au mois d’août je prends mes congés, actuellement j'ai toujours appliqué la méthode du maintien de salaire, mais aurais je du comparé les 2 méthodes ? Si oui merci de me démontré le pourquoi du comment ;)
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J'en appelle à nos expertes il y a 9 ans 9 mois #2

Bonjour.
Il faut toujours calculer les CP avec les 2 méthodes car on ne peut pas savoir laquelle sera la plus avantageuse pour nous. Souvent, c'est le maintien de salaire le plus avantageux. Mais si vous avez fait beaucoup d'heures complémentaires ou majorées, il se peut que ce soit la méthode des 10% car avec cette méthode, les HC sont prises en compte (alors que la méthode du maintien de salaire, de par son nom, de prend en compte que le salaire qu'on aurait touché si on avait travaillé, c'est à dire les heures prévues au contrat et mensualisées).
Si tous les mois vous faites des HC, votre mensu n'est peut être pas bien calculée et il faut alors la revoir.
Mon blog sur ma profession d'assistante maternelle : www.christelassmatguignen.com/
Mon blog sur l'éducation bienveillante, la pédagogie Montessori... : educationnonviolente.blogspot.fr/
Ma page facebook : www.facebook.com/christel.assmat.guignen/
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J'en appelle à nos expertes il y a 9 ans 9 mois #3

Dauphin écrit: Bonjour.
Il faut toujours calculer les CP avec les 2 méthodes car on ne peut pas savoir laquelle sera la plus avantageuse pour nous. Souvent, c'est le maintien de salaire le plus avantageux. Mais si vous avez fait beaucoup d'heures complémentaires ou majorées, il se peut que ce soit la méthode des 10% car avec cette méthode, les HC sont prises en compte (alors que la méthode du maintien de salaire, de par son nom, de prend en compte que le salaire qu'on aurait touché si on avait travaillé, c'est à dire les heures prévues au contrat et mensualisées).
Si tous les mois vous faites des HC, votre mensu n'est peut être pas bien calculée et il faut alors la revoir.


Merci de ta réponse Dauphin, c'est ce qu'il me semblait, ce n'étais qu'un exemple, évidemment ce n'est pas mon cas, mais ayant en accueil une fratrie et les parents dépendant de la sncf, il m'est arrivé d'avoir les enfants un peut plus longtemps le soir.
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J'en appelle à nos expertes il y a 9 ans 9 mois #4

moi je fais 11 mois de travail mais j ai pas reçus mon payement pour un congé de 20 jours donc je dois faire quoi pour régler ce problème
tapisdebainpascher.com/
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[RESOLU] J'en appelle à nos expertes il y a 9 ans 9 mois #5

Sujet résolu.
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