Bonjour ,je crois que mon calcul est juste ,et je veux m'en assurer.
Merci d'avance pour vos réponses:
Pour les congés payés de 2013/2014 à prendre sur 2014/2015, voici les droits acquis (2.5j/mois):
47 semaines d’accueil au contrat = 30 jours de congés payés
Il n’y a pas de jours supplémentaires pour enfants à charge car j’ai acquis 30 jours
Voici les calculs du montant selon 2 méthodes ( tous les calculs sont faits en NETS) :
Méthode des 10% :
J’ai perçu les salaires suivants
Juin 2013 :321.85€
Juillet 2013 :327.65€
Août : 346.50€
Septembre : 232.38€
Octobre : 320.40€
Novembre : 320.40€
Décembre :320.40€
Janvier 2014 : 320.40€
Février 2014 : 360.00€
Mars : 346.35 €
Avril :327.60€
Mai :360.00€
Total :3986.73€
Si je calcule 10% =398.673€
398.673€ / 30 jours de congés payés acquis = 13.29€/j ouvrable pour les 30 jours de congés à prendre
Méthode du maintien de salaire
Salaire mensuel actuel 360.00€ /26j (nbre de jours moyens ouvrables par mois en année complète =52 semainesX6 jours ouvrables / 12 mois)= 13.85€/j ouvrables
La méthode la plus favorable à l’assistante maternelle doit être retenue.
La méthode du maintien de salaire est la plus favorable pour moi.
Donc au moment de la prise de mes congés sur l’année 2014/2015, il faudra déduire le nombre de jours ouvrables à 13.85€ , et ajouter le même nombre de jours ouvrables de congés payés acquis à 13.85€. Même chose jusqu'à épuisement des 30j ouvrables acquis
Le montant total sera donc équivalent à la mensualisation .
Est ce bien cela ?
Merci de votre aide