Actualités

  • Revalorisation des frais de déplacement

    28 février 2019

    Le montant minimal des indemnités kilométriques des assistantes maternelles est revalorisé.
  • Exonération des heures complémentaires et supplémentaires

    25 janvier 2019

    Le décret précisant le montant de l’exonération de cotisations sociales des heures supplémentaires et complémentaires est paru au Journal officiel.
  • Plafonds de ressources 2019 du complément mode de garde

    17 janvier 2019

    Les plafonds de ressources des prestations familiales sont revalorisés de 1 % pour l'année 2019.

Récemment mis à jour

  • Les frais kilométriques

    19 mars 2019

    L'assistante maternelle qui utilise son véhicule pour transporter l’enfant est indemnisée selon le nombre de kilomètres effectués.

  • Calcul de la paie : les absences

    06 mars 2019

    En cas d'absence non rémunérée, une retenue doit être opérée sur le salaire lors de l'établissement de la paie du mois concerné.

  • La formation professionnelle continue

    17 janvier 2019

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
  • L'assmat n° 172 octobre 2018

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    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : semaine en plus en année incomplète

semaine en plus en année incomplète il y a 4 ans 1 mois #1

bonjour, j'ai besoin de vos lumières. j'ai signé un contrat pour une péri en octobre, il était convenu que je la garderai que pendant les semaines d'école mais la maman a besoin de moi pendant les vacances de février (chez nous ils sont en vacances du 20/02 au soir jusqu'au 9 mars)
le 25 février de 9h à 17h30 et le 2 et 6 mars pareil de 9h à 17h30 je compte en heures complémentaires mais pour le calcul des cp de juin je les inclus comme 2 semaines de travail supplémentaires et lors de la régul au 1 an du contrat je fais comment?

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semaine en plus en année incomplète il y a 4 ans 1 mois #2

la régul c'est sans remettre en cause les termes du contrat donc les heures faites en plus que celles notées au contrat sont rémunérées en plus de la mensu le mois où elles sont faites et ne rentrent pas en compte pour le calcul de la régul

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