Actualités

  • augmentation du SMIC

    19 décembre 2018

    Le SMIC augmentera de 1,5 % au 1er janvier 2019 : conséquences pour les assistantes maternelles.
  • Ce qui change sur la paie d’octobre 2018

    31 octobre 2018

    Le point sur les changements applicables à la paie des assistantes maternelles pour le mois d'octobre 2018.
  • Le complément mode de garde est revalorisé au 1er avril 2018

    28 mars 2018

    Les montants du complément mode de garde (CMG) de la PAJE sont revalorisés de 1 % au 1er avril 2018.

Récemment mis à jour

  • Salaire brut et salaire net

    14 janvier 2019

    Le salaire brut de l'assistante maternelle employée par un particulier est diminué des cotisations sociales salariales.

  • Complément libre choix du mode de garde

    19 octobre 2018

    Les parents employant une assistante maternelle peuvent bénéficier, sous certaines conditions, d'aides financières destinées à atténuer l'impact des charges liées à la garde des enfants sur le budget familial.

  • La formation professionnelle continue

    11 octobre 2018

    Les assistantes maternelles peuvent, comme n'importe quel salarié, bénéficier d'actions de formation professionnelle continue.

Les nouveautés de L'assmat

  • L'assmat n° 174 déc. 2018 - jan. 2019

    174 décembre 2018

    > Démissionner : Formalités et droit au chômage
    > Le nouveau paysage de la formation initiale
  • L'assmat n° 173 novembre 2018

    173 novembre 2018

    > SMS, Emails, Réseaux sociaux… Quelle valeur juridique ?
    > La réforme de l’assurance chômage
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    172 octobre 2018

    > La protection contre les accidents du travail ;
    > Besoins fondamentaux : comment les combler ?
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Questions relatives à la paie de l'assistante maternelle et son calcul : le salaire de base, les indemnités et majorations de salaire, les absences, le bulletin de salaire.
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SUJET : [RESOLU ?] absences

absences il y a 3 ans 10 mois #1

je suis censée travailler 34 heures semaine par enfant car 2 petites sœurs. la maman me paie meme quand je ne les ai pas. par contre dois je les compter comme heures travaillees car sur 34 h semaine je vais les avoir 20 heures. avec ses formations tout est chamboulé chaque fois. car si ca continue comme ca total heures vraiment travaillées et heures payées ca va faire une difference pour elle elle m aura trop payée. galére ces contrats
merci

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absences il y a 3 ans 10 mois #2

rosée écrit: je suis censée travailler 34 heures semaine par enfant car 2 petites sœurs. la maman me paie meme quand je ne les ai pas. par contre dois je les compter comme heures travaillees car sur 34 h semaine je vais les avoir 20 heures. avec ses formations tout est chamboulé chaque fois. car si ca continue comme ca total heures vraiment travaillées et heures payées ca va faire une difference pour elle elle m aura trop payée. galére ces contrats
merci


Bonjour

Oui c'est journées sont considérées comme travaillées pour le salaire et l'acquisition des cp mais pas pour vos impôts si vous optez pour l'abattement fiscal assmats.

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[RESOLU ?] absences il y a 3 ans 7 mois #3

L'auteur du post estime le sujet résolu.

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